近日，我廳與省財政廳、省發(fā)改委、省工信廳聯(lián)合印發(fā)《轉發(fā)人力資源社會保障部、財政部、國家發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部〈關于失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位有關問題的通知〉的通知》，決定對我省在調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構中不裁員、少裁員的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)定崗位補貼。

　　1.政策范圍

　　通知明確，對采取有效措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩(wěn)定崗位補貼（以下簡稱“穩(wěn)崗補貼”）主要適用在調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構中實施兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能嚴重過剩企業(yè)、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)以及經(jīng)國務院批準的其他行業(yè)、企業(yè)。

　　2.基本條件

　　失業(yè)保險統(tǒng)籌地區(qū)實施穩(wěn)崗補貼應同時具備以下條件：上年失業(yè)保險基金滾存結余應具備一年以上支付能力；失業(yè)保險基金使用管理規(guī)范。

　　企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼應同時具備以下條件：生產(chǎn)經(jīng)營活動符合國家及所在區(qū)域產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整政策和環(huán)保政策；依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費；上年度未裁員或裁員率低于統(tǒng)籌地區(qū)城鎮(zhèn)登記失業(yè)率；企業(yè)財務制度健全、管理運行規(guī)范。

　　3.資金使用

　　符合政策范圍和基本條件的行業(yè)、企業(yè)，可按不超過該企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的一定比例給予穩(wěn)崗補貼，但最高不得超過50%。

　　穩(wěn)崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等相關支出，其中職工生活補助、繳納社會保險費兩項支出不得低于穩(wěn)崗補貼額度的90%。

　　4.加強跟蹤監(jiān)測

　　通知還要求各地人力資源社會保障部門要將享受穩(wěn)崗補貼的企業(yè)納入失業(yè)動態(tài)監(jiān)測范圍，及時跟蹤了解企業(yè)崗位變化動態(tài)，監(jiān)測企業(yè)職工隊伍穩(wěn)定情況，評估穩(wěn)崗補貼政策效果。財政部門要對轄區(qū)內(nèi)失業(yè)動態(tài)監(jiān)測工作給予必要的經(jīng)費支持。穩(wěn)崗補貼政策執(zhí)行到2020年底。

　　此項政策的實施是我省貫徹落實國家人社部等四部委通知精神的具體舉措，也是我省失業(yè)保險在調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構中支持企業(yè)穩(wěn)定崗位的重要政策，對于我省擴大失業(yè)保險基金支出使用范圍，更好發(fā)揮失業(yè)保險功能作用具有重要意義。