職工工傷致殘六級不服安排,如何安排工傷職工的工作? 2018-10-23
無憂保勞工保障早報(bào):案情簡介:職工工傷致殘六級不服安排黃某于2010年3月5日進(jìn)入上海某物流公司工作,雙方簽訂勞動合同期限至2012年3月4日終止,約定黃某工作部門為營銷部,工作崗位為合同管理員,
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無憂保勞工保障早報(bào):案情簡介:職工工傷致殘六級不服安排黃某于2010年3月5日進(jìn)入上海某物流公司工作,雙方簽訂勞動合同期限至2012年3月4日終止,約定黃某工作部門為營銷部,工作崗位為合同管理員,
無憂保勞工保障早報(bào):無勞動合同工傷賠償 無勞動合同工傷賠償是怎樣的?其中相關(guān)的知識都是怎樣的?在此小編將會為大家詳細(xì)帶來其中相關(guān)的知識,希望能對大家有所幫助。 沒簽訂勞動合同和工傷賠償無絲毫關(guān)系,
無憂保勞工保障早報(bào):工傷致殘享受哪些待遇 一、工傷致殘享受哪些待遇 工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照以下規(guī)定享受傷殘待遇: 1、一次性傷殘補(bǔ)助金 以工傷職工本人工資為基數(shù)計(jì)發(fā):一級傷殘為2
無憂保勞工保障早報(bào):工傷損害賠償律師 工傷賠償與人身損害賠償?shù)姆蛇m用 工傷事故發(fā)生后,究竟依據(jù)工傷保險(xiǎn)還是民事侵權(quán)賠償救濟(jì),一直是理論界爭論不休的話題?!豆kU(xiǎn)條例》對工傷保險(xiǎn)做了詳盡的規(guī)定,
無憂保勞工保障早報(bào):工傷輕微傷鑒定標(biāo)準(zhǔn) 輕微傷是指造成人體局部組織器官結(jié)構(gòu)的輕微損傷或短暫的功能障礙,輕微傷的鑒定應(yīng)在被鑒定者損傷消失前作出評定。鑒定人應(yīng)當(dāng)由公安機(jī)關(guān)及有關(guān)執(zhí)法部門委托的法醫(yī)人員或
無憂保工傷保險(xiǎn)早報(bào):昨天從上海勞動和社會保障局獲悉,為保障因工死亡人員供養(yǎng)親屬和工傷人員的基本生活,上海市勞動和社會保障局日前下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整本市因工死亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)的通知》和《關(guān)
無憂保工傷保險(xiǎn)早報(bào):工傷致殘被索還17萬治療費(fèi)山東聊城一工人與公司起糾紛因工傷致殘的桑學(xué)會向公司索要工傷待遇未果,反被要求返還公司墊付的17萬元醫(yī)療費(fèi),理由是他未經(jīng)公司同意,擅自轉(zhuǎn)院治療。桑
無憂保工傷保險(xiǎn)早報(bào):家住宜興東郊外的沈小立因?yàn)楣鹿手率褂易惆l(fā)生嚴(yán)重畸形,基本喪失勞動能力。在過去的一年多時(shí)間里,昔日的工廠同事多次到醫(yī)院和他家中關(guān)心他的治療和康復(fù)情況,令這位年過不惑的男