找到 原因 相關(guān)內(nèi)容233條

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  拖延癥的主要原因及解決方案 2018-08-17

  無(wú)憂(yōu)保職場(chǎng)指南早報(bào)：靈感是業(yè)余人士的專(zhuān)用名詞。勤奮工作是通往成功的唯一路徑。成功人士之所以成功是因?yàn)樗麄兣ぷ?，而他們努力工作并非全是因?yàn)橄矚g工作，他們

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  勞動(dòng)合同履行地，是管轄權(quán)異議的原因嗎？ 2018-10-19

  無(wú)憂(yōu)保勞工保障早報(bào)：案情簡(jiǎn)介：勞動(dòng)合同履行地1980年到天津市河北制藥廠(chǎng)工作，從事清洗原料桶工作。該廠(chǎng)當(dāng)時(shí)管理人員吳漢云代表廠(chǎng)方與原告簽訂了勞動(dòng)合同，1994年企業(yè)改制為合資企業(yè)更名為天津太河制藥

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  解讀：棄保大軍隊(duì)伍壯大原因 2018-09-26

  無(wú)憂(yōu)保社保知識(shí)早報(bào)：國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)在中國(guó)工會(huì)第十六次全國(guó)代表大會(huì)上表示，我國(guó)大概有3億多人參加了城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)，今年有累計(jì)3800萬(wàn)人中斷繳保險(xiǎn)。而9月份，在2013中國(guó)養(yǎng)老金國(guó)際研討會(huì)上，中

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  離職原因，原因,調(diào)查 2018-10-02

  無(wú)憂(yōu)保勞工保障早報(bào)：發(fā)展前途原因 最后說(shuō)一說(shuō)員工自身前途問(wèn)題，這也是員工離職的根本原因之一，因?yàn)樗麄兛赡苡X(jué)得，在現(xiàn)在的公司繼續(xù)下去，有礙于他們自身的職業(yè)規(guī)劃發(fā)展。 這點(diǎn)其實(shí)還是企業(yè)做的不夠好，要知

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  離職原因怎么寫(xiě) 2018-09-30

  無(wú)憂(yōu)保勞工保障早報(bào)：離職原因怎么寫(xiě)2 你能否描述一下你離開(kāi)以前所供職單位的原因？”這類(lèi)問(wèn)題在面試時(shí)經(jīng)常會(huì)被問(wèn)及，招聘單位能從中獲得很多關(guān)于你的信息。因此，在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)應(yīng)該集中精力。 1.可以很

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  養(yǎng)老金因個(gè)人原因造成延誤不補(bǔ)發(fā) 2018-09-05

  無(wú)憂(yōu)保社保知識(shí)早報(bào)：2013年底就申請(qǐng)退休，養(yǎng)老金“遲到”大半年？近日有市民反映，其從2013年11月就提出退休申請(qǐng)，卻因?yàn)榻?jīng)過(guò)外地參保年限轉(zhuǎn)入廣州、業(yè)務(wù)辦理從市下沉到區(qū)等多次輾轉(zhuǎn)。下面由為您介紹

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  勞動(dòng)合同解除有哪些原因，勞動(dòng)合同的法定解除是什么 2018-08-11

  無(wú)憂(yōu)保勞工保障早報(bào)：勞動(dòng)合同的法定解除是什么，如何協(xié)商解除勞動(dòng)合同？ 一、勞動(dòng)合同的法定解除 法定解除是指在履行合同過(guò)程中出現(xiàn)法定解除合同情形，當(dāng)事人有權(quán)解除合同?！秳趧?dòng)法》等法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)者

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  勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容及簽訂原因，如何簽訂勞動(dòng)合同 2018-08-09

  無(wú)憂(yōu)保勞工保障早報(bào)：如何簽訂勞動(dòng)合同 勞動(dòng)合同對(duì)于每個(gè)職場(chǎng)人員來(lái)說(shuō)都十分重要，今天就跟大家分享合同從簽訂到解除整個(gè)過(guò)程的知識(shí)要點(diǎn)。 一、如何簽訂勞動(dòng)合同? 1、在簽訂勞動(dòng)合同之前應(yīng)盡量清楚用工單