過(guò)了工傷認(rèn)定時(shí)限怎么辦,工傷一次性補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)是多少 2018-10-24
無(wú)憂保勞工保障早報(bào):過(guò)來(lái)工傷認(rèn)定時(shí)限怎么辦江蘇省泰州市某企業(yè)職工林立在患上職業(yè)病后,未經(jīng)工傷鑒定便被其所在企業(yè)在改制期間一次性賠償了斷。為了享受工傷待遇,經(jīng)受三期矽肺煎熬的林立走上了艱難漫長(zhǎng)的訴訟
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一、申報(bào)工傷認(rèn)定時(shí)限及說(shuō)明 職工發(fā)生工傷或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向人力資源社會(huì)保障部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)并
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