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  建筑工人能否獲交通事故和工傷雙份賠償-工傷保險賠償 2017-01-03

  　　工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準

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  工傷保險待遇是法定待遇-工傷保險賠償 2017-01-03

  　　工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準

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  10級工傷賠償?shù)臉藴适窃鯓拥?工傷保險賠償 2017-01-03

  　　工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準

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  職工退休、退職應具備什么條件?-工傷保險賠償 2017-01-03

  　　職工退休、退職應具備什么條件？ 　　根據(jù)國務院1978年6月2日頒發(fā)的《關于工人退休、退職的暫行辦法》，職工符合下列條件之一，應該退休： 　　（1）男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續(xù)工齡滿10

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  勞動工傷賠償申請時效起算點-工傷保險賠償 2017-01-03

  　　勞動工傷賠償申請時效起算點 　　工傷認定是工傷職工享受工傷保險待遇的基礎，而提出工傷認定申請是啟動工傷認定程序的前提?！　　　　豆ｋU條例》第十七條第二款規(guī)定：“工傷職工或者其直系親屬、工會組

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  工傷事故損害賠償與勞動爭議案由差異-工傷保險賠償 2017-01-03

  　　工傷事故損害賠償與勞動爭議案由差異 　　對于工傷事故損害分別在第一部分的“人格權”規(guī)定了“工傷事故損害賠償” 和第六部分勞動爭議、人事爭議單立“勞動爭議”。由于該兩個案由均涉及工傷事故這一法律事

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  三級傷殘-工傷保險賠償 2017-01-03

  　　何種情況可評定為三級傷殘？ 　　根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準》的規(guī)定，下列37種情況的職工工傷與職業(yè)病可以評定為三級傷殘： 　　1）精神病性癥狀表現(xiàn)為危險或沖動行為者; 　　2）面部重

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  六級傷殘-工傷保險賠償 2017-01-03

  　　何種情況可評定為六級傷殘？ 　　根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標準》的規(guī)定，下列55種情況的職工工傷與職業(yè)病可以評定為六級傷殘; 　　1）輕度智能減退; 　　2）精神病性癥狀影響職業(yè)勞動能力