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  工資改革方案 2018-08-28

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：最新事業(yè)單位工資改革方案 　目前，中編辦、人保部等相關(guān)部委正在抓緊制定《事業(yè)單位崗位績(jī)效工資制度》，與這一文件一并制定的還有一份《分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的意見(jiàn)》。這兩份文件將成為

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  教師工資改革方案 2018-08-28

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：教師績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)最新消息 根據(jù)《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》和事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革的有關(guān)規(guī)定，為切實(shí)做好義務(wù)教育學(xué)校實(shí)施績(jī)效工資工作，結(jié)合義務(wù)教育學(xué)校實(shí)際情況，提出以

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  工資制度改革 2018-08-28

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：最低工資制度為香港帶來(lái)根本性改革 特區(qū)政府勞工及福利局局長(zhǎng)張建宗30日在報(bào)章撰文指出，雇員希望得到最佳福利實(shí)屬無(wú)可厚非;雇主力求控制營(yíng)商成本亦屬合情合理。對(duì)于部分企業(yè)來(lái)說(shuō)，可否

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  退休工資改革 2018-08-28

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：最新退休人員漲工資計(jì)算方法 退休人員漲工資有什么計(jì)算方法嗎?退休人員漲工資有一套標(biāo)準(zhǔn)，按照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)就可以計(jì)算出漲工資的幅度，下文要為您介紹的就是退休人員漲工資計(jì)算方法，希望對(duì)您

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  公務(wù)員工資改革 2018-08-28

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：最新工資改革關(guān)于教師績(jī)效工資的規(guī)定 工資改革關(guān)于教師績(jī)效工資的規(guī)定:教師績(jī)效工資及部分津貼的計(jì)發(fā) 任課教師每一個(gè)教分按所聘職稱發(fā)給單位教分績(jī)效工資，其金額為副高級(jí)20元，中級(jí)1

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  事業(yè)單位工資改革方案 2018-08-28

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：事業(yè)單位工資改革方案 事業(yè)單位工資改革方案2014最新動(dòng)態(tài)是怎樣的呢？這次改革都有哪些新的亮點(diǎn)呢？請(qǐng)大家閱讀下面的文章了解有關(guān)事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例中工資改革方案最新動(dòng)態(tài)。 根據(jù)

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  公務(wù)員工資改革方案 2018-08-28

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：教師工資改革 一．取消中、小學(xué)教師職稱工資目前教師工資以職稱取酬. 由于學(xué)校中、高級(jí)職稱有名額限制的，特別是高級(jí)。達(dá)到條件的教師遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于限制的名額，造成資歷、學(xué)歷、能力、工作

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  事業(yè)單位工資改革表 2018-08-28

  無(wú)憂保勞工保障早報(bào)：最新事業(yè)單位工資改革方案 　目前，中編辦、人保部等相關(guān)部委正在抓緊制定《事業(yè)單位崗位績(jī)效工資制度》，與這一文件一并制定的還有一份《分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的意見(jiàn)》。這兩份文件將成為