雙重勞動關(guān)系下 發(fā)生工傷誰來賠? 2017-07-29
老徐因原單位開不出工資,到一家新單位上班,但原單位給交五險。 2011年,老徐在新單位維修空調(diào)時,發(fā)生意外,導(dǎo)致左膝髕骨粉碎性
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老徐因原單位開不出工資,到一家新單位上班,但原單位給交五險。 2011年,老徐在新單位維修空調(diào)時,發(fā)生意外,導(dǎo)致左膝髕骨粉碎性
勞動者在實習(xí)期發(fā)生工傷,如果單位未給該勞動者辦理工傷保險,單位應(yīng)擔責(zé)。昨日,市人社局工傷保險事務(wù)管理中心舉辦全市高危企業(yè)工傷保
近日,沙市區(qū)一公司職工余先生陷入苦惱,他原是一家公司的簽約職工,后經(jīng)公司同意借用到另一公司暫時工作,結(jié)果借用期間他因公受傷,
建筑施工企業(yè)應(yīng)向勞動保障行政部門工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)報送工傷事故備案表。發(fā)生重傷事故、死亡事
用人單位依照規(guī)定應(yīng)當參加工傷保險而未參加的,由勞動保障行政部門責(zé)令改正;未參加工傷保險期
觀點1:由于公益性崗位勞動者是由政府推薦就業(yè),且由政府財政支付部分工資,所以發(fā)生工傷應(yīng)由政府承擔責(zé)任。 觀點2:勞動者
根據(jù)《工傷保險條例》第23條的規(guī)定,用人單位、工傷職工以及工傷職工的直系親屬都有權(quán)提出勞動能力鑒定申請。 &nbs
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病后,可享受以下工傷保險待遇:(1)工傷醫(yī)療及康復(fù)待遇。包括工傷治療及相關(guān)補助待遇,康復(fù)性治療