找到 補償金 相關(guān)內(nèi)容678條

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  工資經(jīng)濟補償金 2018-08-30

  無憂保勞工保障早報：經(jīng)濟補償金的計算基數(shù)是應(yīng)得工資還是實得工資 經(jīng)濟補償?shù)挠嬎慊鶖?shù)應(yīng)是應(yīng)得工資。 “應(yīng)得工資”的概念，不同于實得工資，也不同于勞動合同書上載明的工資，也不同于工資組成項目中的基本工

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  拖欠工資經(jīng)濟補償金 2018-08-30

  無憂保勞工保障早報：惡意拖欠工資經(jīng)濟補償金 用人單位與勞動者在入職時已經(jīng)簽訂了勞動合同并在合同中對勞動報酬進行了明確約定，然而用人單位卻以經(jīng)營困難為由拖欠工資。這種情況下，勞動者能否要求經(jīng)濟補償金

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  經(jīng)濟補償金,月工資 2018-08-30

  無憂保勞工保障早報：勞動爭議中如何理解經(jīng)濟補償金的月工資 前12個月的工資總和是否包括加班工資?是否包括提成工資?是否包括已經(jīng)扣除的社會保險費、個人所得稅?是否包括全勤獎、季度獎、年終獎?是否包括

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  拖欠工資補償金 2018-08-30

  無憂保勞工保障早報：拖欠工資有補償金嗎 拖欠工資三個月辭職補償是多少? 拖欠工資三個月辭職補償是多少?我有32年工齡，現(xiàn)在廠里經(jīng)常無故拖欠工資，如果我辭職，是否會有補償? 株洲律師解答： 《勞動合

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  辭退工資補償，經(jīng)濟補償金的計算標準 2018-08-25

  無憂保勞工保障早報：經(jīng)濟補償金的計算標準，不支付經(jīng)濟補償金的情形 一、經(jīng)濟補償金的計算標準 經(jīng)濟補償金的具體計算標準為： 對于1999年8月27日之前職工在本企業(yè)的工作年限，每滿一年發(fā)給一個月本企

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  拖欠工資賠償金標準,拖欠工資的補償金怎么算 2018-08-24

  無憂保勞工保障早報：拖欠工資賠償金標準 拖欠工資一般發(fā)生于一些經(jīng)營不順的企業(yè)，拖欠工資會嚴重影響勞動者的日常生活，所以用人單位必須給予一定的賠償金額。那么拖欠工資賠償金標準是什么?以下就是為您介紹

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  勞動合同終止的經(jīng)濟補償,勞動合同終止時經(jīng)濟補償金怎么計算 2018-08-22

  無憂保勞工保障早報：勞動合同終止的經(jīng)濟補償 自然終止經(jīng)濟補償存在嗎?用人單位需要向勞動者支付經(jīng)濟賠償金嗎?但是，如果用人單位提出維持或者續(xù)簽勞動合同而勞動者拒絕時，用人單位則是不需要支付經(jīng)濟補償金

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  勞動賠償金與補償金的區(qū)別 2018-08-20

  無憂保勞工保障早報：勞動賠償金與補償金的區(qū)別 一、勞動賠償金與補償金的區(qū)別 支付補償金的條件較為簡單，強調(diào)的是向勞動者傾斜。 相對賠償來講，經(jīng)濟補償?shù)姆秶^小且不是很精確。其范圍小是指其大體上有兩