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  2014二級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)-工傷保險(xiǎn)賠償 2016-12-29

  2014二級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)　　保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位。注：如果未退出工作崗位，應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇。 　　從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為22個(gè)月的本人工資。 　　從工傷保險(xiǎn)基金中按月

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  2014三級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)-工傷保險(xiǎn)賠償 2016-12-29

  2014三級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)　　保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位。注：如果未退出工作崗位，應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇。 　　從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為20個(gè)月的本人工資。 　　從工傷保險(xiǎn)基金中按月

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  2014四級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么|四級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)-工傷保險(xiǎn)賠償 2016-12-29

  2014四級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么|四級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)　　保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位。注：如果未退出工作崗位，應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇。 　　從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為18個(gè)月的本人工資。

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  五級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)|2014五級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么-工傷保險(xiǎn)條例 2016-12-29

  五級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)|2014五級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么　　從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為16個(gè)月的本人工資。 　　保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。 　　難以安排工

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  2014六級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)-工傷保險(xiǎn)賠償 2016-12-29

  2014六級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)　　從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為14個(gè)月的本人工資。 　　保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。 　　難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給

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  2014七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)-工傷保險(xiǎn)賠償 2016-12-29

  2014七級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)　　從工傷保險(xiǎn)基金中，按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為12個(gè)月的本人工資。 　　勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷

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  2014八級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)|八級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)-工傷保險(xiǎn)條例 2016-12-29

  　　八級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 　　從工傷保險(xiǎn)基金中，按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為10個(gè)月的本人工資。 　　勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘

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  2014九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么|九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)-工傷保險(xiǎn)賠償 2016-12-29

  2014九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么|九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)　　從工傷保險(xiǎn)基金中，按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為8個(gè)月的本人工資。 　　勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一