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  關(guān)于北京市工傷職工持社會(huì)保障卡就醫(yī)有關(guān)問(wèn)題的通知 - 政策 2017-04-24

  【導(dǎo)讀】:關(guān)于北京市工傷職工持社會(huì)保障卡就醫(yī)有關(guān)問(wèn)題的通知,關(guān)于北京市工傷職工持社會(huì)保障卡就醫(yī)有關(guān)問(wèn)題的通知 各區(qū)、縣人力資源和社會(huì)保障局，各用人單位，各工

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  侵權(quán)緣起第三人工傷職工獲雙賠-案例 2017-04-01

  侵權(quán)緣起第三人工傷職工獲雙賠 新聞來(lái)源：人民法院報(bào) 7月15日，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)農(nóng)六師中級(jí)人民法院對(duì)一起工傷賠償糾紛案作出宣判，終審維持了一審判決

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  三年“官司”工傷職工贏得判決-案例 2017-03-22

  中工網(wǎng)訊 2015年12月28日，廣元市法院判決磚廠負(fù)責(zé)人賠償王本成522755.27元。蒼溪縣總工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人深有感觸地說(shuō)，三年來(lái)，他們經(jīng)過(guò)數(shù)次調(diào)解、兩次仲裁、一次認(rèn)

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  什么是停工留薪期，工傷職工在停工留薪期享受什么待遇？ - 工傷 2017-04-29

      　　什么是停工留薪期，工傷職工在停工留薪期享受什么待遇？ 　　停工留薪期是指職工因工負(fù)傷、患職業(yè)病需要接受工傷醫(yī)療而暫停工作，由用人單位繼續(xù)發(fā)給原工

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  北京市工傷職工停工留薪期管理辦法 - 工傷 2017-04-28

      　　第一條 為規(guī)范本市用人單位的工傷職工停工留薪期管理，保障工傷職工的合法權(quán)益，根據(jù)《北京市實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》，制定本辦法。 　　第二條 工

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  用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的工傷職工，如何享受醫(yī)療和生活保障待遇 - 工傷 2017-04-26

      　　用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的工傷職工，如何享受醫(yī)療和生活保障待遇。 　　《工傷保險(xiǎn)條例》第60條規(guī)定：用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，未參加工傷

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  被鑒定為傷殘１－４級(jí)的工傷職工在停工留薪期滿后死亡的其直系親屬可以享受的待遇 - 工傷 2017-04-26

      　　被鑒定為傷殘１－４級(jí)的工傷職工在停工留薪期滿后死亡的其直系親屬可以享受的待遇。 　　《工傷保險(xiǎn)條例》第３７條第３款規(guī)定，工傷傷殘１－４級(jí)職工在工

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  在停工留薪期內(nèi)因工傷死亡的工傷職工，其親屬享受的待遇 - 工傷 2017-04-26

      　　在停工留薪期內(nèi)因工傷死亡的工傷職工，其親屬享受的待遇。 　　《工傷保險(xiǎn)條例》第３７條第２款規(guī)定，傷殘職工在停工留薪期間因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親