特殊職工如何工傷維權(quán) 2017-07-15
《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定, 若因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病,職工就可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定,并由此獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,享受相應(yīng)的工傷待遇。
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《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定, 若因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病,職工就可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定,并由此獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,享受相應(yīng)的工傷待遇。
工傷維權(quán)三大誤區(qū)1.申請(qǐng)工傷認(rèn)定有時(shí)間限定嗎?案例:2009年11月6日下午,某單位職工小王某在施工現(xiàn)場(chǎng)不慎摔傷,當(dāng)場(chǎng)血流不止,被急救車送進(jìn)附近的醫(yī)院進(jìn)行搶救。在他治療休息期間,單位給他照發(fā)工資和獎(jiǎng)
當(dāng)家人或親朋好友突然發(fā)生工傷,一般說來,都會(huì)陷入驚慌與悲痛之中,這種情況下如何維權(quán)?張士謙律師表示,根據(jù)我國(guó)法律對(duì)處理工傷的程序性規(guī)定,按時(shí)間順序主要有以下五方面的問題: 一、是否知道受傷或死亡職工
39歲的貴州人李仁琴左手大拇指旁多長(zhǎng)了一只手指,10月29日,她在金華振達(dá)塑膠廠操作模具時(shí)不慎弄傷了這只多余的手指,六指受傷算不算工傷?近兩個(gè)月來,李仁琴為這個(gè)維權(quán)難題傷透了腦筋。(錢江晚報(bào)) 看
一、認(rèn)定工傷的情形 《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或
外來工受了工傷,如何申請(qǐng)工傷賠付?企業(yè)不認(rèn)賬怎么辦?索賠時(shí)需要避免哪些誤區(qū)?近日,筆者從海曙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局了解到,雖然外來務(wù)工者維權(quán)意識(shí)逐年提高,但由于未與用人單位簽訂勞動(dòng)合同、不懂得保存證
勞動(dòng)關(guān)系的確認(rèn)。勞動(dòng)法規(guī)定,建立勞動(dòng)關(guān)系一定要簽訂勞動(dòng)合同,現(xiàn)實(shí)中沒有簽訂勞動(dòng)合同的用工情況還是非常普遍的,對(duì)于外來務(wù)工人員而言尤其如此。職工發(fā)生安全生產(chǎn)事故遭受傷害要想確認(rèn)為工傷,勞動(dòng)關(guān)系是基礎(chǔ)。
眾多農(nóng)民工每日面對(duì)的是高空作業(yè)、操作機(jī)器等這些危險(xiǎn)的工作,工傷風(fēng)險(xiǎn)隨時(shí)存在,而工傷后在維權(quán)過程中的仲裁、訴訟、上訴……諸多陌生的法律名詞和繁雜的法律程序既是他們維權(quán)的保障也成了他們能否得到及時(shí)救治、