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  未簽勞動合同辭職 單位要賠償雙倍工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 2017-01-05

    于老板投資建廠項目立項后，于2011年3月起聘請老孫看管工地。2011年12月工商部門頒發(fā)營業(yè)執(zhí)照后，老孫一直留在于老板的工地工作至

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  史某訴求加班工資及補(bǔ)償金案（原創(chuàng)） 2017-01-05

  史某訴求加班工資及補(bǔ)償金案（原創(chuàng)） （景德鎮(zhèn)律師 沈英華） 2011年6月8日，史某向江西省勞動仲裁委員會申請仲裁，訴稱自2007年以來，每天工作超過8小

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  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金如何計算？如何計算勞動工齡？ 2017-01-05

  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金如何計算？如何計算勞動工齡？案情：王小姐在北京一家大型國企集團(tuán)內(nèi)從事企劃工作，簽訂的是無固定期限的勞動合同。2002年集團(tuán)對連鎖便利店市場經(jīng)過長期

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  北京勞動仲裁律師以案分析：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金如何計算？如何計算勞動工齡？ 2017-01-05

  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金如何計算？如何計算勞動工齡？案情：王小姐在北京一家大型國企集團(tuán)內(nèi)從事企劃工作，簽訂的是無固定期限的勞動合同。2002年集團(tuán)對連鎖便利店市場經(jīng)過長期

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  終止勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金索賠，如何舉證工資基數(shù)？ 2017-01-05

     終止勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金索賠，如何舉證工資基數(shù)？張某起訴丙公司終止勞動合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，雙方為張某的工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生爭議，張某認(rèn)

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  協(xié)商解除勞動合同，勞動者能否主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？ 2017-01-05

  【勞動爭議案情】劉先生是某公司技術(shù)部門的一名員工，與公司簽訂了無固定期限的勞動合同。近年來，劉先生所在的公司因市場競爭激烈逐漸陷入經(jīng)營困難的狀況。為擺脫困境

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  合同期內(nèi)辭退員工 被判支付雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 2017-01-04

   去年6月，張萌大學(xué)畢業(yè)后應(yīng)聘進(jìn)入某培訓(xùn)公司成了辦公行政文員。6月10日，張萌與公司簽訂了3年期的勞動合同，約定勞動合同期限從2011年6月10日

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  用人單位違法解除勞動合同支付勞動者雙倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 2017-01-04

  【案情介紹】彭某于2004年2月7日通過招聘信息到天津市某商貿(mào)發(fā)展有限公司就職，工作崗位為司機(jī)，負(fù)責(zé)送貨，并負(fù)責(zé)車隊的管理工作。雙方只是約定了工資報酬，用人