高級經(jīng)理人創(chuàng)業(yè)的13大障礙 2018-10-15
無憂保職場指南早報:天下的老板并不一定都是人杰,阿斗也可以做老板,但天下的職業(yè)經(jīng)理人,尤其是高級職業(yè)經(jīng)理人,卻幾乎都是精英。這些成功的職場精英們在忍受夠了學歷羞澀的無知無
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無憂保職場指南早報:經(jīng)理人往往鬧不明白自己的權杖為什么被收回,于是便開始揣測老板收權的心理動機。其實,經(jīng)理人權力被收回的原因是多方面的,而且往往是多種復雜因素交織在一起
無憂保職場指南早報:作為副職,在歲月的煎熬中苦苦等待,終于;扶正;了,坐上了正職的交椅,開始行使一把手的權力。然而,;扶正;經(jīng)理人很快會發(fā)現(xiàn),正職并不是自己身為副職時想
無憂保職場指南早報:從HR總監(jiān)Franklin的辦公室走出來,Alex走到辦公室長廊前的窗戶旁邊,眺望著窗外,眉宇間布滿了憂愁。Alex跳槽到邦德電子工程公司擔任HR經(jīng)
無憂保職場指南早報:據(jù)中國房地產(chǎn)報2012.2.23報道2月16日,央行、國家發(fā)改委、國家旅游局、銀監(jiān)會、證監(jiān)會、保監(jiān)會、外匯管理局16日聯(lián)合發(fā)布《關于金融
無憂保職場指南早報:為什么要培訓?滿足系統(tǒng)性學習的需要:企業(yè)管理是一個系統(tǒng)工程,注重綜合能力的均衡發(fā)展,因而在管理技術上也要注重系統(tǒng)性的學習和掌握。<
無憂保職場指南早報:在職場中,絕大部分的工作者都是職業(yè)經(jīng)理人,他們?yōu)閯?chuàng)業(yè)家打工干活,創(chuàng)業(yè)家在職場里是絕對的少數(shù),創(chuàng)業(yè)家一般都被稱呼為老板,因為他們出資創(chuàng)立公司,他們對公司
無憂保職場指南早報:高端職場拒絕頻繁跳槽Y先生一直不明白自己為什么找不到工作,希望我能對其有所幫助。于是,我也對他做了很中肯的職業(yè)輔導,給了些很善意的忠告