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  該不該跳槽,跳槽的注意事項(xiàng) 2018-07-06

  無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：準(zhǔn)備好了個(gè)人簡(jiǎn)歷，卻還在猶豫不決該不該跳槽。面對(duì)這樣的情況要怎么辦呢？跳槽的注意事項(xiàng)有哪些呢？關(guān)鍵詞：該不該跳槽,跳槽的注意事項(xiàng)對(duì)

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  當(dāng)機(jī)立斷還是騎驢找馬如何跳槽更明智? 2018-07-05

  無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：話題背景原在外企任職的馬女士今年6月份做出了辭職決定，當(dāng)時(shí)她并未找到新的工作。為什么就這樣把自己置于不確定環(huán)境之中?她說：“我從未后悔作此決定，因?yàn)橹挥腥绱瞬庞袝r(shí)間集中

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  “跳槽季”下的三點(diǎn)思考 2018-07-05

  無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：近日，中國(guó)酒店業(yè)門戶網(wǎng)站跳槽季，酒店人應(yīng)如何理性看待呢?以下提供了三點(diǎn)思考：　　一、認(rèn)清形勢(shì)，謹(jǐn)慎選擇。首先酒店人應(yīng)認(rèn)清目前現(xiàn)狀，考慮跳或不跳?如果沒有跳槽的打算，也不要

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  平級(jí)跳槽是個(gè)技術(shù)活 2018-07-05

  無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：柯克平級(jí)跳槽開始引起越來越多人的興趣?；粢翣柗Q：目前情況下，每個(gè)人潛意識(shí)里都露出了脆弱的一面。因?yàn)槲磥沓錆M了不確定感?！　〗?jīng)濟(jì)近于停滯已經(jīng)長(zhǎng)達(dá)三年，人們已經(jīng)做好了接受新挑

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  關(guān)于跳槽的四大謬論 2018-07-05

  無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：跳槽族更容易高升？事實(shí)并非如此。　　隨著許多公司縮減管理層級(jí)，晉升機(jī)會(huì)越來越少，晉升頻率也越來越低。為了謀求更大發(fā)展，經(jīng)理人開始頻頻跳槽。調(diào)查顯示，經(jīng)理人在一家公司的平均

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  大齡女：跳槽其實(shí)并不難 2018-07-04

  無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：女人大概天生趨于穩(wěn)定，選工作就像找老公，認(rèn)定了一個(gè)之后便自然而然衍生出長(zhǎng)長(zhǎng)久久、從一而終的生活態(tài)度。與男人隨時(shí)更換計(jì)劃、目標(biāo)的活動(dòng)心思不同，很多女人在同一家公司一干就是五

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  職場(chǎng)人易患“頻繁跳槽”癥 2018-07-04

  無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：入職、離職、入職、離職我總是千方百計(jì)地?cái)D上車，然后補(bǔ)票。她的意思，是先抓住機(jī)會(huì)，然后讓這個(gè)機(jī)會(huì)逼著自己長(zhǎng)本事。跳槽后的新環(huán)境、新關(guān)系、新的工作方式，對(duì)自己的成長(zhǎng)都是很好

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  上司跳槽我也跳?得失之間想明白再走 2018-07-04

  無憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：幾年前看過一部叫做《甜心先生》的美國(guó)電影，當(dāng)帥哥湯姆?克魯斯受人排擠，不得不離開供職的經(jīng)紀(jì)人公司時(shí)，面對(duì)昔日與之交好的一屋同事，他滿懷期待地問：“誰(shuí)跟我一起走?”卻無人