云南省最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整 2018-09-10
無憂保社保知識(shí)早報(bào):無憂保報(bào)道,近日,經(jīng)省政府批準(zhǔn),云南省人社廳下發(fā)了《云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》,將云南省一、二、三類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別從此前的1570元、140
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無憂保社保知識(shí)早報(bào):無憂保報(bào)道,近日,經(jīng)省政府批準(zhǔn),云南省人社廳下發(fā)了《云南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》,將云南省一、二、三類地區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別從此前的1570元、140
無憂保社保知識(shí)早報(bào):據(jù)了解,五險(xiǎn)包括:醫(yī)療、工傷、生育、養(yǎng)老和失業(yè)保險(xiǎn), 一金是:住房公積金。將兩者合起來就是我們平時(shí)常說的“五險(xiǎn)一金”,那么,最低工資是什么,包不包括五險(xiǎn)一金?今天,為大家講講五
無憂保社保知識(shí)早報(bào):最低工資標(biāo)準(zhǔn),是員工在正常勞動(dòng)情況下,當(dāng)月實(shí)發(fā)到手的工資的最低標(biāo)準(zhǔn),就是扣除五險(xiǎn)一金后到員工手里的錢不能低于這個(gè)數(shù),否則企業(yè)違法。2018年北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)1.2018年北京
無憂保勞工保障早報(bào):近日,河南省2014年最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整方案已公布,7月1日起開始實(shí)施。調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)按一、二、三類行政區(qū)域劃分,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別為1400元/月、1250元/月、110
無憂保社保知識(shí)早報(bào):河北省政府批準(zhǔn),從2016年7月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)近一個(gè)月來全國(guó)各地的最低工資、社保繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整,普通民眾工資和社保待遇均受到了或好或壞的影響。下面由社保代繳平臺(tái)
無憂保社保知識(shí)早報(bào):2016年10月25日,我國(guó)人力資源與社會(huì)保障部三季度例行發(fā)布會(huì)正式召開。除了宣布養(yǎng)老金將在年底入市,人社部發(fā)言人李忠還對(duì)截至2016年9月的我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行了總結(jié)。
無憂保勞工保障早報(bào):月薪低如何維權(quán) 調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)是提高勞動(dòng)者特別是低收入勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的重要手段。但有些企業(yè)老板卻無視《勞動(dòng)法》與勞動(dòng)者的辛苦,克扣工資,甚至發(fā)給勞動(dòng)者的工資低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
無憂保勞工保障早報(bào):非全日制用工的定義 非全日制用工,是指以小時(shí)計(jì)酬為主,勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過四小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過二十四小時(shí)的用工形式。 附:中華人民共和國(guó)勞動(dòng)