1月31日訊：記者從山西省財(cái)政廳了解到，按照山西省政府關(guān)于發(fā)放企業(yè)職工基本養(yǎng)老金的精神要求，近日，山西省財(cái)政撥付企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)中央補(bǔ)助資金44億元，用于彌補(bǔ)企業(yè)職工基本養(yǎng)老資金缺口，確保及時(shí)足額發(fā)放，保證企業(yè)職工基本生活。

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2015年退休人員養(yǎng)老金怎么計(jì)算方法

退休時(shí)的養(yǎng)老金由兩部分組成:養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統(tǒng)一是120了)

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%

注:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù)在上述公式中可以看到，在繳費(fèi)年限相同的情況下，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)，個(gè)人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實(shí)際的繳費(fèi)基數(shù)與社會(huì)平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。