記者從省政府辦公廳獲悉，省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省民政廳近日聯(lián)合發(fā)布了《關于解決未參保城鎮(zhèn)集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障問題的實施意見》，并提出集體企業(yè)未參保退休人員可參保了。

　　覆蓋對象：集體企業(yè)未參保的正式職工

　　哪些人可以參保呢？《意見》規(guī)定，城鎮(zhèn)縣屬以上大集體企業(yè)退休人員和國有企業(yè)批準并資助興辦的集體所有制企業(yè)中，經(jīng)政府行政主管部門批準招工或錄干，并有完整的檔案資料的正式職工，未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，具有城鎮(zhèn)戶籍的，可以以靈活就業(yè)人員身份，按屬地原則納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌。

　　根據(jù)《意見》規(guī)定，男年滿60周歲、女年滿55周歲，基本養(yǎng)老保險繳費年限和原集體企業(yè)工作年限達到規(guī)定條件的，按規(guī)定辦理退休手續(xù)，核發(fā)基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金為繳費年限計發(fā)的養(yǎng)老金與集體企業(yè)工作年限核定養(yǎng)老金之和。

　　繳費標準：不滿15年須一次性補繳滿

　　參保職工如何繳納保險費呢？《意見》針對以下三種情形做出了規(guī)定：

　　當?shù)貙嵤┙y(tǒng)賬結合的基本養(yǎng)老保險制度前，男滿60歲、女滿55歲，且原集體企業(yè)工作年限滿15年的人員，按規(guī)定核定集體企業(yè)工作年限養(yǎng)老金。不滿15年的，可按相關規(guī)定，以全省2008年度在崗職工月平均工資（或60%）為基數(shù)，按20%的繳費比例，一次性補繳滿規(guī)定年限。