0571-22931819
遼寧退休人員漲工資2016最新消息:遼寧養(yǎng)老金上漲的錢9月底補(bǔ)發(fā)到位
2017-05-18 08:00:01
無(wú)憂保
遼寧退休人員漲工資2016最新消息:遼寧養(yǎng)老金上漲的錢9月底補(bǔ)發(fā)到位
遼寧省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金十二連漲，同時(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金確定上漲，9月份補(bǔ)發(fā)到位。
昨日，省人社廳下發(fā)了2016年養(yǎng)老金調(diào)整方案，采取了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，從2016年1月1日起，為2015年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平，總體調(diào)整水平為2015年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.75%左右。今年1月1日起增加的養(yǎng)老金，將在今年9月底前全部補(bǔ)發(fā)到位。
如何調(diào)整
“見(jiàn)分進(jìn)元”繳費(fèi)年限不足1年計(jì)1年
自去年起，企業(yè)養(yǎng)老金調(diào)整中就增加了0.5%這一比例，調(diào)整金額將出現(xiàn)分、角零頭。因此，沈陽(yáng)市在調(diào)整中采取了“見(jiàn)分進(jìn)元”的調(diào)整方法。也就是說(shuō)，計(jì)算完應(yīng)漲129.01元的，系統(tǒng)都會(huì)自動(dòng)進(jìn)為130元整。今年這一方法將繼續(xù)沿用。發(fā)放養(yǎng)老金都從統(tǒng)籌基金中支出，有一些特殊人群補(bǔ)貼項(xiàng)目的資金來(lái)自統(tǒng)籌基金之外，與統(tǒng)籌部分的基本養(yǎng)老金一起發(fā)放。本次增加0.5%的部分，不包括這類特殊津貼。所以在計(jì)算這一項(xiàng)時(shí)，可以以2015年12月份領(lǐng)到手的養(yǎng)老金為基數(shù)，乘以0.5%計(jì)算，如果當(dāng)月養(yǎng)老金中含有以往補(bǔ)發(fā)的部分需要扣除。
養(yǎng)老金計(jì)算以“繳費(fèi)年限”為準(zhǔn)
在企業(yè)人員養(yǎng)老金調(diào)整中，掛鉤調(diào)整以繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算年限）為基數(shù)計(jì)算。那么，這里說(shuō)的繳費(fèi)年限和平時(shí)所說(shuō)的工齡是否為一回事？這兩種說(shuō)法并不是一回事，不可以混淆概念。假設(shè)，張某1980年5月參加工作，在第一個(gè)單位工作15年后進(jìn)入第二家單位，已繳費(fèi)（含視同繳費(fèi)）15年，第二家單位并未給張某繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，工作5年后，在2000年，張某進(jìn)入第三家單位，繳納了養(yǎng)老保險(xiǎn)，并在2010年5月退休。那么，張某的工齡為30年，但繳費(fèi)年限為25年。在計(jì)算養(yǎng)老金調(diào)整時(shí)，張某只能按照25年來(lái)計(jì)算，不能按照30年計(jì)算。
[1] [2] [3] [4] [5] [6] 下一頁(yè)
聲明：本站原創(chuàng)文章所有權(quán)歸無(wú)憂保所有，轉(zhuǎn)載務(wù)必注明來(lái)源；
轉(zhuǎn)載文章僅代表原作者觀點(diǎn)，不代表本站立場(chǎng)；如有侵權(quán)、違規(guī)，請(qǐng)聯(lián)系qq：1070491083。
