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2016遼寧退休人員漲工資最新消息：企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)10左右
2017-05-24 08:00:02
無憂保
2016遼寧退休人員漲工資最新消息：企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)10左右
遼寧退休人員漲工資最新消息，2016年養(yǎng)老金上調(diào)方案是什么?“五七家屬工”養(yǎng)老金怎么發(fā)?這些都是很多人關(guān)心的問題，3月22日，遼寧省人力資源和社會(huì)保障廳下發(fā)了“關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金”的通知。2016年，遼寧省企業(yè)退休人員將迎來第十次基本養(yǎng)老金調(diào)整，增幅在10%左右。
此次增加的基本養(yǎng)老金將從1月1日起開始兌現(xiàn)。省人社廳表示，本次調(diào)整的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，將在4月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中，不得發(fā)生新的拖欠。
據(jù)2015-2020年中國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)行業(yè)發(fā)展前景分析及發(fā)展策略研究報(bào)告了解，2016年，遼寧省企業(yè)退休人員迎來了第十次基本養(yǎng)老金上調(diào)。與以往一樣，此次基本養(yǎng)老金調(diào)整采取普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的原則。普遍調(diào)整體現(xiàn)了多繳多得、長(zhǎng)繳多得的激勵(lì)機(jī)制，體現(xiàn)了社會(huì)公平和待遇平衡原則，使不同時(shí)期退休人員待遇水平保持合理差距。同時(shí)，對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的退休人員等群體再適當(dāng)提高調(diào)整水平。
調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員范圍
12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)的企業(yè)退休（職）人員，（包括已納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的“五七家屬工”，不含符合勞人險(xiǎn)【1983】3號(hào)文件規(guī)定范圍內(nèi)的建國(guó)前參軍的退休老工人），從1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。
?。ㄒ唬┩诵荩殻┤藛T符合國(guó)家、省規(guī)定的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算年限，下同）每滿1年（不足1年按1年計(jì)算，下同），每人每月增加基本養(yǎng)老金2元。其中繳費(fèi)年限超過15年的部分，每滿1年，每人每月再增加基本養(yǎng)老金1元。
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