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標(biāo)簽： 養(yǎng)老金并軌養(yǎng)老公務(wù)員養(yǎng)老金
最新養(yǎng)老金并軌啟動改革：公務(wù)員養(yǎng)老金并軌后辭職養(yǎng)老金怎么辦？
2017-05-26 08:00:01
無憂保
最新養(yǎng)老金并軌啟動改革：公務(wù)員養(yǎng)老金并軌后辭職養(yǎng)老金怎么辦？
對于本次養(yǎng)老并軌改革，最為關(guān)注的當(dāng)屬數(shù)量龐大的“中人”，也就是2014年10月改革前參加工作、改革后退休且繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年的人員。今后公務(wù)員或事業(yè)單位人員跳槽，養(yǎng)老金怎么轉(zhuǎn)移?昨天，隨著“廣東版”的公務(wù)員養(yǎng)老并軌方案全文正式公布，上述問題均有了較為明確的答案。
公務(wù)員“下海”養(yǎng)老金怎么辦?
基本養(yǎng)老保險個人儲存額隨同轉(zhuǎn)移
近年來，全國各地都陸續(xù)傳出了公務(wù)員高層“棄政從商”的新聞，而此前，絕大多數(shù)公務(wù)員在考慮去留的時候，首先得考慮將來的生活保障問題，因為公務(wù)員一旦辭職，將來高額的養(yǎng)老津貼、醫(yī)療保障都將失去。隨著養(yǎng)老并軌改革的啟動，今后公務(wù)員“下海”將實現(xiàn)與職工養(yǎng)老保險關(guān)系的正常轉(zhuǎn)移，從而有效地保障了其在企業(yè)退休后的生活。
根據(jù)方案，參保人員在同一統(tǒng)籌范圍內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位之間流動，只轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系，不轉(zhuǎn)移基金。而參保人員跨統(tǒng)籌范圍流動或在機關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)之間流動，也就是人們常說的“下?！睍r，在轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險關(guān)系的同時，基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額隨同轉(zhuǎn)移，并以本人改革后各年度實際繳費工資為基數(shù)，按12%的總和轉(zhuǎn)移基金，參保繳費不足1年的，按實際繳費月數(shù)計算轉(zhuǎn)移基金。轉(zhuǎn)移后基本養(yǎng)老保險繳費年限、個人賬戶儲存額累計計算。
中山大學(xué)社會保障中心副主任宋世斌認(rèn)為，除個人賬戶儲存額外，方案中“以本人改革后各年度實際繳費工資為基數(shù)，按12%的總和轉(zhuǎn)移基金”的規(guī)定，“其中，12%就是單位為其繳費的比例，因此實現(xiàn)了機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老基金與職工基本養(yǎng)老基金的有效銜接。”
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