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低繳社保企業(yè)遠(yuǎn)超六成 拉低養(yǎng)老金替代率
2017-05-30 08:00:02
無憂保
8月底，社保第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)“51社?！卑l(fā)布2015《中國(guó)企業(yè)社保白皮書》（以下簡(jiǎn)稱《白皮書》），顯示企業(yè)參?；鶖?shù)合規(guī)率為38.34%。也就是說，仍有接近62%的企業(yè)未按照職工實(shí)際工資繳納社保，其中24%的企業(yè)統(tǒng)一按最低基數(shù)繳費(fèi)。
“參與調(diào)查的對(duì)象大都是一線城市企業(yè)中的人力資源負(fù)責(zé)人，其中74%受訪者直接從事或接觸社保工作，因此數(shù)據(jù)與各地可能存在稍許差異，但在一定范圍內(nèi)具有一定的參考價(jià)值?！?月2日，51社保網(wǎng)CEO余清泉接受《華夏時(shí)報(bào)》記者采訪時(shí)強(qiáng)調(diào)，比較2013年的數(shù)據(jù)來看，企業(yè)合規(guī)繳納社保的比例有所上升，但從整體來看，企業(yè)繳納社保的情況仍不樂觀。
據(jù)業(yè)內(nèi)人士介紹，企業(yè)低繳社保不光影響員工在職期間的待遇水平，同樣會(huì)導(dǎo)致企業(yè)員工養(yǎng)老金替代率的降低。
低繳社保企業(yè)遠(yuǎn)超六成
2011年，《社會(huì)保險(xiǎn)法》實(shí)施，中國(guó)社保迎來飛速發(fā)展的時(shí)期，但從整體來看，企業(yè)繳納社保的情況并沒有明顯的改觀。
2013年，51社保發(fā)布了首版《中國(guó)企業(yè)社保白皮書2013》，當(dāng)年的企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)完全合規(guī)率為30.54%。時(shí)隔兩年，這一比例上升到了38.4%。盡管從參保及時(shí)性、繳費(fèi)基數(shù)上看，企業(yè)社保的合規(guī)率在快速提升，但依然有超過六成的企業(yè)未合規(guī)繳納社保。
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