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企業(yè)退休職工2015養(yǎng)老金調(diào)整最新消息：企業(yè)員工與公務(wù)員退休金差距將逐步縮小
2017-06-04 08:00:02
無(wú)憂保
企業(yè)退休職工2015養(yǎng)老金調(diào)整最新消息：企業(yè)員工與公務(wù)員退休金差距將逐步縮小
我省及國(guó)內(nèi)相關(guān)專家對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)改革制度進(jìn)行分析
"這點(diǎn)工資交完保險(xiǎn)也不剩啥了""是要用企業(yè)職工交的錢給機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員開退休金嗎"……
"我國(guó)將推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，建立與城鎮(zhèn)職工統(tǒng)一的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度"，這一消息公布后，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)職工，有的感到擔(dān)憂，有的提出新問(wèn)題。
昨日，針對(duì)改革的一些焦點(diǎn)問(wèn)題，國(guó)內(nèi)相關(guān)專家學(xué)者給予了解讀。遼寧省委省政府決策咨詢委員、遼寧行政學(xué)院公共管理教研部主任孫慶國(guó)教授，遼寧大學(xué)人口研究所研究員羅元文教授，也結(jié)合我省情況對(duì)改革內(nèi)容進(jìn)行了分析。
羅元文教授還介紹，遼寧省人口老齡化問(wèn)題非常嚴(yán)重，退休人員的數(shù)量在全國(guó)也是排在前列的。
據(jù)悉，截至2012年，全省企業(yè)離退休職工478萬(wàn)人，占全國(guó)總數(shù)的7%。撫養(yǎng)比為2.17：1，養(yǎng)老金發(fā)放工作壓力較大。
從今年開始，我省524萬(wàn)企業(yè)退休人員人均養(yǎng)老金達(dá)到2033元。截至10月末，全省為556萬(wàn)企業(yè)退休人員發(fā)放基本養(yǎng)老金1108.3億元。公務(wù)員能不能漲工資?
機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)整提上日程去年新錄用的沈陽(yáng)市某機(jī)關(guān)工作人員小陳擔(dān)心，"以前覺得公務(wù)員一大優(yōu)勢(shì)就是不用繳社保，如今剛上班工資就2000多元，如果扣掉養(yǎng)老保險(xiǎn)，就沒(méi)有多少錢了。"
對(duì)此，孫慶國(guó)認(rèn)為，自2006年以來(lái)公務(wù)員就沒(méi)漲過(guò)工資。此次，改革方案中提出"五個(gè)同步"中提到"養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革與完善工資制度同步推進(jìn)"，這就意味著，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工資調(diào)整也將提上日程。
羅元文也認(rèn)為，目前遼寧機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資與南方城市比，存在較大差距。待實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度后，也將逐步縮小地區(qū)間的工資差距。應(yīng)漲一次工資 消減改革初期陣痛據(jù)新華社報(bào)道，西南政法大學(xué)勞動(dòng)與社會(huì)保障法教授熊暉也認(rèn)為，"在全面實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老并軌之前，公務(wù)員工資可能實(shí)現(xiàn)普漲，但是大幅上漲可能性不大，主要是為了覆蓋社保支出部分。"
熊暉指出，很多基層地區(qū)公務(wù)員工資水平相對(duì)較低，而社保個(gè)人繳費(fèi)的比例不低，對(duì)于月收入2000余元的基層公務(wù)員而言，自己負(fù)擔(dān)各項(xiàng)社保繳費(fèi)相對(duì)困難。
鄭功成則認(rèn)為，實(shí)施養(yǎng)老"并軌"不意味著機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資必然上漲，但卻是調(diào)整工資制度的好機(jī)會(huì)。國(guó)家應(yīng)支付改革的初始成本，適當(dāng)增加一次工資，消減改革初期帶來(lái)的陣痛，促使平穩(wěn)轉(zhuǎn)型。公務(wù)員退休金會(huì)降嗎?
短期內(nèi)會(huì)有變化，額度不會(huì)太大"一般公務(wù)員退休后，退休金大約能達(dá)到退休前工資的80%~90%，繳納社會(huì)保險(xiǎn)后，還能達(dá)到這個(gè)水平嗎?"一位在省直機(jī)關(guān)工作了31年，即將退休的工作人員表示出自己的擔(dān)憂。
"企業(yè)職工退休后，退休金有高有低，有的才1000多元。公務(wù)員以后退休金是否會(huì)下降?"一位處級(jí)干部表示。
企業(yè)職工也提出一個(gè)問(wèn)題："會(huì)用職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金給機(jī)關(guān)和事業(yè)單位人員開工資嗎?"
據(jù)了解，目前機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)平均養(yǎng)老保險(xiǎn)代替率間差距過(guò)大的主要原因是企業(yè)平均養(yǎng)老保險(xiǎn)替代率過(guò)低。根據(jù)公開數(shù)據(jù)，目前我國(guó)公務(wù)員平均養(yǎng)老保險(xiǎn)替代率約為80%，公務(wù)員養(yǎng)老金替代率與普通城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老金替代率相差37個(gè)百分點(diǎn)。
孫慶國(guó)認(rèn)為，短期內(nèi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員退休金發(fā)放會(huì)有變化，但變化額度不會(huì)太大。因?yàn)闄C(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)，養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金仍舊是三個(gè)盤子，各發(fā)各的，彼此間不會(huì)互相影響。但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)人員退休金差距會(huì)逐步縮小，三個(gè)賬戶未來(lái)也會(huì)打通。
羅元文表示，機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金也將由國(guó)家財(cái)政進(jìn)行撥付。機(jī)關(guān)事業(yè)單位如何建立個(gè)人賬戶? 來(lái)源：新浪新聞中心
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