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一、符合一定條件才能辦理退休，條件如下：
企業(yè)職工或個體參保人員辦理時，需符合下列情形之一：
1、正常退休。男職工年滿60周歲，在管理、技術崗位的女職工年滿55周歲或在生產(chǎn)、經(jīng)營、服務崗位的女職工年滿50周歲；1996年1月1日以后參加工作的實際繳納 養(yǎng)老保險費 的年限滿15年，1995年12月31日前參加工作的實際繳納養(yǎng)老保險費的年限滿10年的；
2、特殊工種提前退休。原國有企業(yè)和縣以上城鎮(zhèn)集體企業(yè)按規(guī)定參保的職工，符合男年滿55周歲、女年滿45周歲；1996年1月1日以后參加工作的實際繳納養(yǎng)老保險費的年限滿15年，1995年12月31日前參加工作的實際繳納養(yǎng)老保險費的年限滿10年；從事國家規(guī)定的特殊工種年限條件即從事高空、特繁體力勞動工作累計滿10年，從事井下、高溫工作累計滿9年，從事其他有毒有害工作累計滿8年的以及其他符合規(guī)定的；
3、因病或非因公退休。男年滿50周歲、女年滿45周歲；1996年1月1日以后參加工作的實際繳納養(yǎng)老保險費的年限滿15年，1995年12月31日前參加工作的實際繳納養(yǎng)老保險費的年限滿10年的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為因病或非因工完全喪失勞動能力的；
4、因病或非因公退職。男不滿50周歲、女年不滿45周歲； 1996年1月1日以后參加工作的實際繳納養(yǎng)老保險費的年限滿15年，1995年12月31日前參加工作的實際繳納 養(yǎng)老保險費 的年限滿10年的；經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定為因病或非因工完全喪失勞動能力的。 在滿足上述條件的情況下，攜帶相關材料到人力資源和社會保障局辦理即可。
二、企業(yè)職工辦理退休流程
（一）、核對繳費信息
核對職工的姓名、身份證號碼、 養(yǎng)老保險 繳費歷史是否正確，繳費年限是否滿15年,如有問題，請到社保處核對。
（二）申報退休材料
1、企業(yè)在職職工
1）企業(yè)職工本人檔案；
2）職工 養(yǎng)老保險 手冊；
3）解除合同證明一份；
4）本人二代身份證原件，及戶口本首頁、索引頁、本人頁及身份證正反面，復印在同一張A4紙上；
5）申請?zhí)厥夤しN提前退休的，提供單位工會簽署意見的公示材料；
6）《職工退休（職）審批表》一式三份；
6）單位關于職工退休及公示報告一份；
7）需要提供的其他資料；
8）退休材料提前一個月到養(yǎng)老醫(yī)療科申報。
2、企業(yè)離職職工、個體參保人員
1）由檔案管理機構密封完整的原始檔案資料；
2）與企業(yè)解除勞動關系的協(xié)議；
3）本人二代身份證、戶口薄原件；
4）申請?zhí)厥夤しN提前退休的，提供所在社區(qū)簽署意見的公示材料；
5）《職工退休（職）審批表》一式三份；個體參保人員非本人辦理的，須出具書面授權委托書；
6）需要提供的其他資料；
7）退休材料提前一個月到養(yǎng)老醫(yī)療科申報。
（三）待遇計算
1、職工退休申報表一式三份，首頁需蓋公章。
2、企業(yè)退休人員社會化管理服務基本信息表一式三份。
3、社會保險網(wǎng)上服務系統(tǒng)計算待遇，計算完待遇并申報完畢后，每月16日至30日攜帶以上所有材料到社保處進行審核。（www.wifi03.com）
（四）指紋采集（每月1-10日）
退休待遇計算核對無誤后，請于次月1號-10號到社保處繳納社管費900元，同時采集指紋、照相。
（五）醫(yī)療辦理
參加城鎮(zhèn)職工 醫(yī)療保險 的，需采集完指紋后到 醫(yī)療保險 處辦理醫(yī)療退休。
