秦皇島企業(yè)退休人員養(yǎng)老金人均增219.5元
近日,秦皇島市再次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,人均增加219.5元,比上年提高10%左右。
今年秦皇島市調整增加基本養(yǎng)老金,采取了普遍調整與適當傾斜相結合的辦法。其中,普遍調整包括定額調整和掛鉤調整,定額調整按照退休人員每人每月100元、退職人員每人每月55元增加;掛鉤調整為退休退職人員繳費年限(含視同繳費年限)每滿一年(不足一年按一年計算),月增加基本養(yǎng)老金3.5元。退休退職人員每人每月按照本人2014年12月的基本養(yǎng)老金標準的0.5%增加基本養(yǎng)老金。在普遍調整的基礎上,對71周歲及以上高齡退休退職人員提高養(yǎng)老金水平,對艱苦地區(qū)退休退職人員,按照所在地艱苦邊遠地區(qū)類別增加養(yǎng)老金。這次秦皇島市調整基本養(yǎng)老金的人數(shù)共計144173人,月增加額3164.6萬元。
同時,秦皇島市還根據相關規(guī)定,為企業(yè)離休及建國前老工人發(fā)放一次生活補助。市本級發(fā)放離休及建國前老工人624人,人均發(fā)放5000元,4月15日已全部發(fā)放到位。