加班在法律規(guī)定中是個(gè)相當(dāng)尷尬的概念，所能得到的保障也總是曖昧難明，不過可以肯定的是，一般情況下，加班前后時(shí)間段內(nèi)（也可以理解為“去加班的上下班途中”）受到機(jī)動(dòng)車事故傷害是可以被認(rèn)定為工傷的，當(dāng)然其成立的前提條件是該事故傷害非本人主要責(zé)任導(dǎo)致。

所謂具體問題具體分析，接下來將通過對(duì)相關(guān)規(guī)定的解讀與舉例來為大家說明。

《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

疾病。

工傷保險(xiǎn)條例》第十五條有規(guī)定：

工傷認(rèn)定，交通事故類的需及時(shí)聯(lián)系交警部門出具責(zé)任認(rèn)定。