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　　2017年延遲退休最新消息　養(yǎng)老金替代率是什么意思

　　延遲退休相信大家都不陌生，延遲5年再退休，那就意味著要多繳五年的社保，那么這個錢能賺回來嗎？相信大家都想了這個問題，網(wǎng)絡上有各種的算法，其實都是片面，衡量一個國家社保合理不合理，有一個通行的標準，其實就是養(yǎng)老金替代率。

　　大家對這一概念可能不太了解，養(yǎng)老金替代率的定義是勞動者退休時的養(yǎng)老金領取水平與退休前工資收入水平之間的比率。

　　這是衡量勞動者退休前后生活保障水平差異的基本指標之一。以國際經(jīng)驗來說，如果退休后的養(yǎng)老金替代率大于70%，即可維持退休前現(xiàn)有的生活水平;如果達到60%至70%，即可維持基本生活水平;如果低于50%，則生活水平較退休前會有大幅下降。

　　從方案公布到實施至少也是5年以上了，每年延長幾個月，也要經(jīng)過相當長的時間達到法定的退休年齡。我國實行延遲退休跟人口老齡化有很大的關系，還有與之相關聯(lián)的，就是撫養(yǎng)比。

　　目前，職工養(yǎng)老保險的撫養(yǎng)比是3.04∶1，也就是3個人養(yǎng)1個人;到了2020年將下降到2.94∶1;到2050年將下降到1.3∶1。隨著人口預期壽命的增加，老年人領取養(yǎng)老金的年限也相應地增長，剛性增長養(yǎng)老金支出將會持續(xù)增加！

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