無憂保早報(bào)：無憂保隸屬杭州今元嘉和人力資源有限公司，是業(yè)界權(quán)威的個(gè)體社保自助繳納平臺(tái)，為個(gè)體用戶提供專業(yè)的社保和公積金在線繳納服務(wù)，全面開啟中國個(gè)體社保自由繳時(shí)代。

　　上市時(shí)間：2011年4月

　　投保對(duì)象：出生28天以上至55周歲以下者

　　產(chǎn)品亮點(diǎn)：快速返還+遞增領(lǐng)取

　　快速返還――該款產(chǎn)品設(shè)定“特別生存金”和“關(guān)愛金”兩項(xiàng)保險(xiǎn)利益。自合同生效之日起至合同約定的福壽金開始領(lǐng)取日前，若被保險(xiǎn)人生存至合同的年生效對(duì)應(yīng)日，公司將每年按首次交納保費(fèi)的1%給付“特別生存金”，同時(shí)每年按基本保險(xiǎn)金額的10%給付“關(guān)愛金”。遞增領(lǐng)取――返還金按人生不同階段遞增領(lǐng)取，該款產(chǎn)品還設(shè)定“福壽金”和“滿期保險(xiǎn)金”。即自合同約定的福壽金領(lǐng)取之日到74周歲期間，若被保險(xiǎn)人生存，可以每年領(lǐng)取福壽金，領(lǐng)取比例為基本保險(xiǎn)金額的20%;而到75周歲滿期時(shí)，還可以按基本保險(xiǎn)金額的100%領(lǐng)取滿期保險(xiǎn)金。

　　產(chǎn)品點(diǎn)評(píng)：投保分紅險(xiǎn)，應(yīng)看重其紅利的領(lǐng)取方式?，F(xiàn)在多家壽險(xiǎn)公司為不同人群的需求設(shè)計(jì)了領(lǐng)取現(xiàn)金、抵繳保費(fèi)、累計(jì)生息等，客戶應(yīng)根據(jù)自己的實(shí)際需求，合理規(guī)劃自身的紅利領(lǐng)取方式。在加息周期，分紅險(xiǎn)固然是不錯(cuò)的理財(cái)選擇，但由于其分紅是以每個(gè)會(huì)計(jì)年度計(jì)算，因此需要更長的時(shí)間才能顯現(xiàn)出效果，過往的分紅業(yè)績并不能代表現(xiàn)實(shí)的收益。因此，在投保分紅險(xiǎn)時(shí)還應(yīng)看重其長期收益，多考慮產(chǎn)品的保障內(nèi)容，切勿走入一味追求分紅收益的誤區(qū)。

　　無憂保遵循市場規(guī)則，響應(yīng)政策號(hào)召，努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手，解決個(gè)體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求，并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營工作，發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任，保障個(gè)體社保權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。