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1.紅利來源于“三差”
客戶購買了分紅型年金保險,在一定年齡后將定期領(lǐng)取生存返還金作為養(yǎng)老費用,但這一類產(chǎn)品更大的吸引力在于具有分紅功能,客戶有機會分享保險公司的經(jīng)營成果。值得一提的是,分紅方式不盡相同,市場上有現(xiàn)金分紅和保額分紅,前者即可領(lǐng)取現(xiàn)金、累計生息、抵繳保費等,而后者則為年度紅利轉(zhuǎn)為保額并領(lǐng)取終了紅利。
分紅保險的紅利主要來自三個方面,分別是費差益、死差益和利差益,也就是業(yè)界常說的“三差分紅”,此外還有退保差益等微弱因素的影響。
其中,費差益指保險公司實際費用率小于預(yù)定費用率產(chǎn)生的盈余,死差益指實際死亡率小于預(yù)定死亡率產(chǎn)生的盈余,利差益指實際投資回報率大于預(yù)定利率產(chǎn)生的盈余。
2.有效抵御通脹的功能
雖然其保障部分的資金預(yù)定利率為2%~2.5%左右,但允許保險公司每年向投保者派發(fā)可浮動的“紅利”,包括現(xiàn)金分紅、保額分紅等形式,因此從分紅險的投資渠道來看,保險公司的投資收益水平通常也會“水漲船高”,一定程度上起到抵御通貨膨脹的作用。
按照保險監(jiān)管部門的規(guī)定,保險公司至少應(yīng)將分紅險在每一個會計年度末可分配盈余部分的70%分配給分紅保單持有人,而未分配盈余則用于平滑年度紅利,使之每年分紅水平保持相對穩(wěn)定,避免出現(xiàn)大起大落,有些保險公司還在保險合同終止(減保、退保、發(fā)生理賠)時,把未分配盈余不低于70%的部分以“終了紅利”的形式兌現(xiàn)給客戶。
3.從恒安標(biāo)準(zhǔn)“幸福到老”分紅型年金保險看收益
以恒安標(biāo)準(zhǔn)人壽推出的“幸福到老”分紅型年金保險為例,該產(chǎn)品是專為滿足客戶補充養(yǎng)老需求的一款分紅型年金產(chǎn)品,具有收益穩(wěn)定、保證領(lǐng)取、繳領(lǐng)靈活和應(yīng)對通脹等方面的特點??蛻敉侗_@一產(chǎn)品,可以一次性繳費,也可以分5年、10年、15年、20年、30年繳,領(lǐng)取生存金年齡可選擇50歲、55歲、60歲、65歲,并且領(lǐng)取期最長可達(dá)99周歲,壽命越長,領(lǐng)取越多,體現(xiàn)其養(yǎng)老價值越大。在保險期間,這一產(chǎn)品還以年度紅利和終了紅利的形式進(jìn)行盈余分配,使保單的保險金額逐年累積,以應(yīng)對通貨膨脹。如果客戶在領(lǐng)取返還金期內(nèi)不幸身故,這一產(chǎn)品還將給受益人發(fā)放一筆身故保險金,實現(xiàn)一張保單兩代人受益。
保險理財顧問進(jìn)一步舉例解釋,張先生今年30歲,如果月薪1萬元,投保“幸福到老”,每年繳費9033元,初始保險金額為10萬元,繳費期限為20年,共繳費約18萬元,領(lǐng)取年齡為退休年齡60歲,60歲至99歲生存,每年將獲得有效保險金額的10%。
依據(jù)相關(guān)中等紅利水平演示計劃,張先生如果生活至70歲,在退休后第10年將獲得現(xiàn)金紅利約21.70萬元,現(xiàn)金價值及終了紅利約36.42萬元,合計58.12萬元,在這10年內(nèi)月均領(lǐng)取約為4843元;如果生活至80歲,在退休后第20年將獲得現(xiàn)金紅利約45.91萬元,現(xiàn)金價值及終了紅利約35.45萬元,合計81.36萬元,折合每月領(lǐng)取3390元;在退休后第30年將獲得現(xiàn)金紅利約75.47萬元,現(xiàn)金價值及終了紅利約25.49萬元,合計100.96萬元,折合每月領(lǐng)取2804元;生存至合同終止年(99歲)時,將合計領(lǐng)取108.81萬元,折合每月領(lǐng)取2325元。
保險專家提醒,保險客戶的分紅將與保險公司的經(jīng)營收益相關(guān),如果收益好,客戶的紅利分配還會高,反之會較低。
值得注意的是,張先生可保證領(lǐng)取20年,如果領(lǐng)取養(yǎng)老金已滿20年,但沒有到99歲就身故,或領(lǐng)取養(yǎng)老保險金未滿20年就身故,甚至在60歲前身故,保險如何支付?這也在保險合同中做出相應(yīng)約定,如60歲前身故,將返還“已繳各年保險費及其對應(yīng)的按年單利5%計算的利息之和”和“被保險人身故時保險合同的現(xiàn)金價值”較大者。
“由于商業(yè)保險主要由個人購買,所以設(shè)計時體現(xiàn)了個性化的需求,各家保險公司會因客戶的年齡不同所收保費有別,繳費方式、繳費期、領(lǐng)款年限、分紅方式等都不盡相同。”一位保險理財顧問解釋,各保險公司還可以根據(jù)客戶的需求進(jìn)行保險組合規(guī)劃,客戶也可因經(jīng)濟(jì)條件和未來的養(yǎng)老目標(biāo)繳費,沒有絕對的限額,不過平均保費總支出盡量不要超出收入的20%。
客戶購買了分紅型年金保險,在一定年齡后將定期領(lǐng)取生存返還金作為養(yǎng)老費用,但這一類產(chǎn)品更大的吸引力在于具有分紅功能,客戶有機會分享保險公司的經(jīng)營成果。值得一提的是,分紅方式不盡相同,市場上有現(xiàn)金分紅和保額分紅,前者即可領(lǐng)取現(xiàn)金、累計生息、抵繳保費等,而后者則為年度紅利轉(zhuǎn)為保額并領(lǐng)取終了紅利,上述的“幸福到老”就屬于后者。
無憂保遵循市場規(guī)則,響應(yīng)政策號召,努力充當(dāng)個體社保強力推手,解決個體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求,并做好代理商招募、選拔和運營工作,發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會責(zé)任,保障個體社保權(quán)益,努力實現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。
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