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對(duì)象
去年12月31日前按月領(lǐng)取傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金的人員
去年12月31日前按月享受致殘補(bǔ)助費(fèi)的基本喪失勞動(dòng)能力的原臨時(shí)工
標(biāo)準(zhǔn)
傷殘1-4級(jí),每月增加傷殘津貼260元
傷殘5-6級(jí),每月增加傷殘津貼210元
4月28日,省人社廳網(wǎng)站公布了我省2013年調(diào)整工傷人員相關(guān)待遇的通知。根據(jù)通知,2013年,1—6級(jí)工傷人員待遇均有所增加。傷殘1-4級(jí)的,每月增加傷殘津貼260元;傷殘5-6級(jí)的,每月增加傷殘津貼210元。
本次待遇調(diào)整的對(duì)象為2012年12月31日前按月領(lǐng)取傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金的人員,以及按月享受致殘補(bǔ)助費(fèi)的基本喪失勞動(dòng)能力的原臨時(shí)工(以下簡(jiǎn)稱工傷人員)。不包含2012年12月31日前已經(jīng)死亡和按有關(guān)規(guī)定一次性領(lǐng)取長(zhǎng)期待遇終止了工傷保險(xiǎn)關(guān)系的工傷人員。
調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:傷殘1-4級(jí)(完全喪失勞動(dòng)能力)的工傷人員,每月增加傷殘津貼260元。增加傷殘津貼后,月傷殘津貼不足1490元的,增加到1490元。傷殘5-6級(jí)的工傷人員,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)放傷殘津貼的人員,每月增加210元;由企業(yè)支付傷殘津貼的人員,可參照此標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
享受生活護(hù)理費(fèi)待遇的工傷人員,其生活護(hù)理費(fèi)暫按原規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取,待各地2012年職工月平均工資頒布后,按照生活完全、大部分、部分不能自理3個(gè)等級(jí),其月生活護(hù)理費(fèi)分別調(diào)整為2012年統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資的50%、40%、30%?! ∠硎芄B(yǎng)親屬撫恤金的工亡人員供養(yǎng)親屬,每月增加供養(yǎng)親屬撫恤金110元。增加供養(yǎng)親屬撫恤金后,工亡人員的配偶月?lián)嵝艚鸩蛔?10元的,增加到710元;其他供養(yǎng)親屬月?lián)嵝艚鸩蛔?90元的,增加到690元。按照我省《臨時(shí)工因工致殘待遇的暫行辦法》按月享受致殘補(bǔ)助費(fèi)的基本喪失勞動(dòng)能力的原臨時(shí)工工傷人員,其每月致殘補(bǔ)助費(fèi)調(diào)整為1380元?! 「鞯卦趫?zhí)行工傷人員待遇調(diào)整通知和我省2013年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金調(diào)整通知時(shí),工傷人員不得同時(shí)享受工傷、養(yǎng)老待遇調(diào)整,應(yīng)將兩個(gè)通知規(guī)定的調(diào)待總額進(jìn)行對(duì)比,按照“就高不就低”的原則調(diào)整工傷人員相關(guān)待遇?! ?jù)悉,工傷人員相關(guān)待遇調(diào)整從2013年1月1日起執(zhí)行,所需資金由工傷人員原領(lǐng)取相關(guān)待遇的資金渠道解決。無憂保遵循市場(chǎng)規(guī)則,響應(yīng)政策號(hào)召,努力充當(dāng)個(gè)體社保強(qiáng)力推手,解決個(gè)體用戶社保及公積金咨詢、繳納、轉(zhuǎn)移、手續(xù)代辦等需求,并做好代理商招募、選拔和運(yùn)營(yíng)工作,發(fā)揮企業(yè)應(yīng)有的社會(huì)責(zé)任,保障個(gè)體社保權(quán)益,努力實(shí)現(xiàn)讓人人擁有安定的未來的使命。