無(wú)憂保養(yǎng)老保險(xiǎn)早報(bào)：為順利推進(jìn)蕪湖市機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，如期開(kāi)展參保登記繳費(fèi)，確保養(yǎng)老待遇社會(huì)化發(fā)放，自蕪湖市啟動(dòng)實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來(lái)，弋江區(qū)人社局高度重視，與區(qū)組織部、編辦、財(cái)政局等相關(guān)部門積極溝通協(xié)調(diào)，精心組織，共同推進(jìn)做好“四落實(shí)”，在市區(qū)范圍內(nèi)率先完成機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保登記工作。

　　一是嚴(yán)格落實(shí)培訓(xùn)制度。根據(jù)省、市文件要求及統(tǒng)一布署，弋江區(qū)組織召開(kāi)由全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位分管領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)辦人參加的專題培訓(xùn)和任務(wù)布置會(huì)。對(duì)機(jī)保政策、先期數(shù)據(jù)采集、參保登記等政策進(jìn)行詳細(xì)介紹和解讀，并就全區(qū)數(shù)據(jù)采集任務(wù)進(jìn)行布置，規(guī)定完成時(shí)限。

　　二是嚴(yán)格落實(shí)政策執(zhí)行。做為全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的具體指導(dǎo)和業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門，區(qū)人社局組織人才交流中心、社會(huì)保障服務(wù)中心等相關(guān)工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)改革有關(guān)政策，就機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的數(shù)據(jù)采集、資料審核、參保登記、業(yè)務(wù)經(jīng)辦等相關(guān)政策進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，全面、詳細(xì)梳理機(jī)保參保繳費(fèi)流程，確保全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保登記工作穩(wěn)步推進(jìn)。

　　三是嚴(yán)格落實(shí)資料審核。區(qū)人社局克服人員少、任務(wù)重的困難，對(duì)參保單位報(bào)送的各類登記紙質(zhì)表格、數(shù)據(jù)與人社審批的原始數(shù)據(jù)核對(duì)，逐條逐項(xiàng)核對(duì)參保單位登記的人員信息，對(duì)錯(cuò)誤的信息及時(shí)查閱并予以糾正。通過(guò)審核糾正錯(cuò)誤信息近千條，確保參保單位和登記人員信息準(zhǔn)確無(wú)誤。

　　三是嚴(yán)格落實(shí)數(shù)據(jù)質(zhì)量。區(qū)人社局在組織對(duì)紙質(zhì)材料審核的同時(shí)，也加強(qiáng)對(duì)各參保單位在數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)內(nèi)數(shù)據(jù)質(zhì)量的監(jiān)督和指導(dǎo)。在參保單位整體啟動(dòng)過(guò)程中，區(qū)人社局社保中心工作人員嚴(yán)格按照紙質(zhì)審核材料對(duì)數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)內(nèi)錄入信息數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)，不僅確保紙質(zhì)和電子數(shù)據(jù)的一致性，同時(shí)也使錄入的單位、個(gè)人信息不落項(xiàng)、不丟項(xiàng)，確保數(shù)據(jù)信息錄入質(zhì)量。

　　截止目前，弋江區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位已全部實(shí)現(xiàn)在業(yè)務(wù)系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行參保、繳費(fèi)、及待遇發(fā)放等經(jīng)辦工作。自2017年11月開(kāi)始，全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金將通過(guò)退休人員已申領(lǐng)并激活金融功能的社會(huì)保障卡進(jìn)行社會(huì)化發(fā)放，發(fā)放時(shí)間統(tǒng)一為每月15日。

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