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養(yǎng)老保險屬于社會福利保險之一,也是人老了失去了勞動能力之后,可以提供給自己一個良好生活保障的險種。我們每個人參加工作的時候都需要繳納養(yǎng)老保險,那么,養(yǎng)老保險最低交多少錢一個月?
養(yǎng)老保險最低交多少錢一個月?數(shù)額不一定。
按照上一年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%繳納。比如:上一年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY為2000元,60%就是1200元,1200元就是最低繳費(fèi)基數(shù),再按照繳費(fèi)比例個人8%,單位20%來計算繳納數(shù)額。
養(yǎng)老保險費(fèi)要根據(jù)自己的情況繳費(fèi)。
職工養(yǎng)老保險,每個月個人繳納工資的8%。
職工繳費(fèi)工資高于所在省上年度社會平均工資300%的,以所在上年度社會平均工資的300%為繳費(fèi)基數(shù);職工繳費(fèi)工資低于所在省上年度社會平均工資60%的,以所在省上年度社會平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù)。
個人身份參加養(yǎng)老保險的以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ど鐣骄べY的一定比例作為個人繳費(fèi)基數(shù),可選擇的檔級為60%、80%、100%,基于如今社平工資逐年提高,考慮到個人承受能力,部分省市增加40%的檔級。
職工退休時的社保養(yǎng)老金由兩部分組成:養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金。其中:
個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶儲存額÷計發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統(tǒng)一是120了)
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限×1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費(fèi)指數(shù))÷2×繳費(fèi)年限×1%
(公式中:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)指數(shù))
在上述公式中可以看到,在繳費(fèi)年限相同的情況下,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的高低取決于個人的平均繳費(fèi)指數(shù),個人的平均繳費(fèi)指數(shù)就是自己實際的繳費(fèi)基數(shù)與社會平均工資之比的歷年平均值。最低限為0.6,最高限為3。
因此,在養(yǎng)老金的兩項計算中,無論何種情況,繳費(fèi)基數(shù)越高,繳費(fèi)的年限越長,養(yǎng)老金就會越高。
養(yǎng)老保險最低交多少錢一個月?根據(jù)單位的性質(zhì)不同,繳納養(yǎng)老保險的金額是不固定,像公務(wù)員、事業(yè)單位人員繳納養(yǎng)老保險的比例就會比較高,將來拿到的養(yǎng)老金也會更高。
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