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　　在人均期望壽命越來越長(zhǎng)的當(dāng)下，誰都無法回避個(gè)人的養(yǎng)老問題……如果說最近什么話題最吸引公眾的注意，估計(jì)非“養(yǎng)老金入市”和“養(yǎng)老金缺口”莫屬，由此引發(fā)人們關(guān)于延遲退休年齡的探討。的確，如果作為讀者的您有份工作，而且與單位簽署了勞動(dòng)合同，那么這也就意味著您除工資外，在退休后每月還有養(yǎng)老金，但至少需繳納15年養(yǎng)老保險(xiǎn)。

　　然而，大部分退休人員不知道的是，他們的養(yǎng)老金是如何計(jì)算得來的，而且繳納數(shù)十年的養(yǎng)老保險(xiǎn)后，是否能在人均期望壽命前拿到“本金”?那么，我們的晚年究竟會(huì)怎么樣?尤其對(duì)于靈活就業(yè)人員而言，繳納不同比例的養(yǎng)老保險(xiǎn)，在達(dá)到退休年齡后又會(huì)拿到多少養(yǎng)老金?

　　養(yǎng)老金是如何算出來的?

　　養(yǎng)老金計(jì)算較為復(fù)雜，如果不是專業(yè)人員很難計(jì)算，而且核算指標(biāo)有很多不確定因素。

　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算基數(shù)=【退休時(shí)上一年沈陽市在崗職工月平均工資+退休時(shí)上一年沈陽市在崗職工月平均工資×(市指數(shù)和÷繳費(fèi)年限)】÷2。

　　例如：某職工2012年2月退休，1968年9月參加工作，1992年10月前的視同繳費(fèi)年限為24.0833年，個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額24167.62元，2011年市在崗職工月平均工資3813元，1993年-2011年歷年繳費(fèi)工資基數(shù)及對(duì)應(yīng)年度社平工資。

　　從以上公式可以算出該退休人員的養(yǎng)老金為：

　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)算基數(shù)=【3813元+(3813元×16.59÷19年)】÷2=3571.1756元基礎(chǔ)養(yǎng)老金=3571.1756元×43.5年×1%=1553.46元個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=24167.62元÷139月=173.87元過渡性養(yǎng)老金=3571.1756元×24.0833×1.4%=1204.08元基本養(yǎng)老金=1553.46元+173.87元+1204.08元=2931.41元綜上，該職工退休時(shí)養(yǎng)老金為2932元。

　　機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工

　　個(gè)人：本人上月應(yīng)發(fā)工資×8%

　　單位：全部職工繳費(fèi)基數(shù)之和×29%

　　如果張先生選擇繳費(fèi)基數(shù)的100%這一檔次，那么他現(xiàn)在每月需繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為3813×20%=762.6元，其中進(jìn)入個(gè)人賬戶的是305.04元。15年里，如果他的工資未增長(zhǎng)的情況下他將共繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)137268元，其中個(gè)人賬戶總額有54907.2元，他的平均繳費(fèi)指數(shù)為1。

　　根據(jù)上面的公式計(jì)算，當(dāng)張先生2028年退休時(shí)，他每月可領(lǐng)取的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(17520.6+17520.6×1÷15)÷2=9344.32元。個(gè)人賬戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金=54907.2÷139=395元，過渡性養(yǎng)老金=9344.32×15×1.4%=196.23元。三者相加，他每月可領(lǐng)到的養(yǎng)老金為1992元。

　　以25歲參加工作60歲退休，且沈陽市在崗職工月平均工資年均增長(zhǎng)10%，在崗職工35年個(gè)人總共繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用為3813元×(100%+10%)35×12×8%=102859元

　　以目前沈陽市在崗職工平均月工資3813元為例，假設(shè)在崗職工月平均工資逐年上漲幅度為10%，到2028年，沈陽市在崗職工月平均工資為17520.6元。

　　如果張先生選擇繳費(fèi)基數(shù)的60%這一檔次，那么根據(jù)上面的公式計(jì)算，當(dāng)張先生2026年退休時(shí)，他每月可領(lǐng)取的基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(17520.6+17520.6×1÷15)÷2=9344.32元。個(gè)人賬戶養(yǎng)老保險(xiǎn)金=32944.32÷139=237元，過渡性養(yǎng)老金=9344.32×15×1.4%=196.23元。三者相加，他每月可領(lǐng)到的養(yǎng)老金為1795元。

　　沈陽公務(wù)員退休金構(gòu)成

　　公務(wù)員退休金=(退休前工資+職務(wù)補(bǔ)貼)×工作年限比例。

　　通常情況下，工作年限滿35年工作年限比例為90%，30至35年工作年限比例為85%，工作20年至30年工作年限比例為80%，工作年限為10年至20年工作年限比例為70%，10年以下工作年限比例為50%。

　　以沈陽某公務(wù)員為例，其工作已滿35年，其退休金為4500×90%=4050元。

　　靈活就業(yè)人員退休金計(jì)算

　　如果靈活就業(yè)人員，按照月領(lǐng)取1992元退休金計(jì)算：1992元×12月=23904元，在80歲時(shí)共領(lǐng)取養(yǎng)老金23904元×20年=478080元。

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