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　　五年來，全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)累計達366.4萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率始終控制在4.5%以內(nèi)，就業(yè)形勢總體穩(wěn)定。就業(yè)渠道和方式呈現(xiàn)多元化。一產(chǎn)、二產(chǎn)就業(yè)趨穩(wěn)，三產(chǎn)就業(yè)吸納能力逐年提高，截至去年年底占比達68%，特別是以互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ)的電商、微商、快遞等新業(yè)態(tài)成為新的就業(yè)增長點，單位就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)等多元就業(yè)方式已經(jīng)形成。創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)成效明顯。各級人社部門建立創(chuàng)業(yè)孵化基地162個、入駐企業(yè)2834家，通過推動政策落地、實施專項行動、開展創(chuàng)業(yè)培訓、搭建創(chuàng)業(yè)平臺等方式，人社系統(tǒng)直接組織創(chuàng)業(yè)人數(shù)累計達19.3萬人。職業(yè)培訓不斷加強。充分發(fā)揮技工院校和社會專業(yè)培訓機構(gòu)作用，開展就業(yè)技能培訓187.7萬人次，133.4萬人實現(xiàn)就業(yè)，培訓就業(yè)率達71.1%。

　　城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金政府補貼

　　社會保障體系進一步完善。截至2016年底，全省企業(yè)職工基本養(yǎng)老、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)基本醫(yī)療、工傷和生育保險參保人數(shù)分別達601.8萬人、837.6萬人、1599.9萬人、522.2萬人、358萬人，分別比2012年底增加130萬人、79.7萬人、19.6萬人、51.6萬人、4.9萬人。社保改革穩(wěn)步實施。扎實推進機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，政策體系初步建立，省級負責的機關(guān)和參公單位參保工作基本完成。省政府確定的醫(yī)療保險市級統(tǒng)籌“四統(tǒng)一、一分步”工作目標基本實現(xiàn)，城鎮(zhèn)居民大病保險全面實施，10個市地實現(xiàn)在哈異地就醫(yī)結(jié)算，省級平臺與國家異地就醫(yī)平臺實現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。啟動實施整合城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險工作，部分市地經(jīng)辦機構(gòu)已完成移交。企業(yè)養(yǎng)老保險單位費率由22%降至20%；失業(yè)保險和工傷保險市(地)級統(tǒng)籌工作基本完成，失業(yè)保險單位費率由2%階段性降至1%，工傷保險費率由1.46%降至0.89%，生育保險費率由0.54%降至0.44%。待遇水平進一步提高。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金政府補貼由每月55元提高到70元。城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財政補助年人均標準由2012年的240元提高到420元，增長75%。城鎮(zhèn)職工和居民住院基金支付比例分別達82.34%和74.25%，比2012年分別提高0.04和4.25個百分點。失業(yè)保險金月人均水平由2012年的539.6元提高到847.4元，增長57%。工傷保險傷殘津貼由2012年的月人均2033元提高到2889元，增長42.1%。經(jīng)辦服務水平不斷提升。全民參保計劃深入實施，完成登記2704萬人，占全省總?cè)丝诘?0.6%。

　　人才工作扎實推進。截至2016年底，全省技能人才和專業(yè)技術(shù)人才分別達152.1萬人、80.7萬人(不含中直)，與2012年相比，兩類人才共計增加6.2萬人。密集出臺系列配套辦法，形成人才政策的“組合拳”。深化校企合作，推動100多所技工院校和2000多家省內(nèi)外企業(yè)深度合作，初步形成聯(lián)合培養(yǎng)、產(chǎn)教融合、校企共贏的工作格局。

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