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　　人力資源和社會保障部部長尹蔚民昨日表示，關(guān)于養(yǎng)老金投資運營的問題正在進(jìn)行積極研究，方向已明確，但具體投資運營辦法還在論證。

　　昨日下午，十一屆全國人大五次會議新聞中心舉行記者會，尹蔚民就“當(dāng)前我國的就業(yè)形勢和社會保障事業(yè)發(fā)展”相關(guān)問題回答媒體的提問。

　　尹蔚民表示，從全國層面來看，不存在養(yǎng)老金缺口的問題。企業(yè)職工養(yǎng)老金目前結(jié)余1.9萬億元，去年養(yǎng)老金收入大約為1.3萬億元，支出約為1.2萬億元，略有結(jié)余。去年財政對職工養(yǎng)老金的補(bǔ)助大約為1800多億元，如果扣除財政補(bǔ)助，13個省份有缺口。剛開始建立企業(yè)職工養(yǎng)老保險時，各個省份均是收不抵支，最近幾年有缺口的省份數(shù)量逐漸在縮小。但是加上財政補(bǔ)助的話，各個省份全都是收大于支。

　　關(guān)于養(yǎng)老金投資運營的問題，尹蔚民說，“我們正在進(jìn)行積極的研究，方向是明確了，但是具體的投資運營辦法我們還在論證。”

　　他指出，人社部的養(yǎng)老金與全國社會保障基金理事會的養(yǎng)老基金有所不同，社保的基金是政府撥款用于長期的儲備，人社部的養(yǎng)老金是企業(yè)和職工個人共同交的錢，主要是現(xiàn)收現(xiàn)付，有部分積累。所以無論怎樣投資運營，都要保障當(dāng)期的發(fā)放，保障基金的安全。

　　對于“最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整”，尹蔚民說，去年有25個?。ㄊ?、自治區(qū)）調(diào)整了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整的幅度達(dá)到22%。同時，在“十二五”期間，各地每年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整要求不低于13%。

　　尹蔚民稱，目前一些中小企業(yè)經(jīng)營遇到一些困難，其中勞動力成本上升是一個重要因素。所以對調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)我們一直本著既積極又穩(wěn)妥的態(tài)度來進(jìn)行。我們最終的想法是讓企業(yè)能夠得到發(fā)展，讓職工工資也能夠有所提高，達(dá)到雙贏的局面。

　　此外，尹蔚民還表示，2011年全國城鎮(zhèn)新增就業(yè)1221萬人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)553萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.1%，就業(yè)局勢保持基本穩(wěn)定。

　　他同時強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前中國的就業(yè)形勢依然嚴(yán)峻，總量壓力與結(jié)構(gòu)性矛盾交織，就業(yè)壓力進(jìn)一步加大。為此，2012年將做好六個方面的工作：一是繼續(xù)實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策；二是集中力量抓好重點群體就業(yè)工作，繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)放在首位；三是深入推進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)；四是著力做好職業(yè)培訓(xùn)工作；五是加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)；六是加強(qiáng)人力資源市場建設(shè)。

眾所周知，社保斷繳的風(fēng)險非常大，會影響到醫(yī)保就醫(yī)、買房、搖號、子女入學(xué)諸多方面，因此穩(wěn)定、便捷、成熟、官方認(rèn)證成了評價社保服務(wù)業(yè)的首要因素。無憂保自成立以來，專注個體社保和公積金服務(wù)，五大優(yōu)勢六大保障確保社保繳納無憂，安全無憂，調(diào)基無憂，資金無憂，成為C端客戶的首選品牌信任品牌。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515