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　　于今年11月到期的企業(yè)年金管理資格，廣發(fā)基金沒有獲得延期，人力資源和社會保障部的最新通告決定了廣發(fā)基金在企業(yè)年金方面的命運(yùn)。

　　對此，廣發(fā)基金昨日在接受《投資快報》記者采訪時表示，“人社部并沒有為不延期作解釋。從以往的案例來看，不延續(xù)的公司普遍年金管理規(guī)模都比較小，我司的年金業(yè)務(wù)開展比較晚，規(guī)模較小，管理經(jīng)驗也較少?！?/P>

　　目前廣發(fā)基金正在著手準(zhǔn)備年金移交出去的事情。但根據(jù)人社部另外作的說明，不延續(xù)并不代表行政審批，以后還可以繼續(xù)申請。“我們不會放棄年金投資的研究和實踐，今后將密切關(guān)注這一業(yè)務(wù)并做好相關(guān)準(zhǔn)備?！睆V發(fā)基金表示。

　　年金業(yè)務(wù)開展晚規(guī)模上不去

　　公開資料顯示，2007年11月勞動和社會保障部公布了第二批企業(yè)年金基金投資管理人名單，廣發(fā)基金赫然在列。不過截至今年11月，上述這批24個企業(yè)年金基金管理機(jī)構(gòu)資格已全面到期。

　　因此，8月底人力資源和社會保障部對機(jī)構(gòu)做出資格延續(xù)、資格考察（1年）、資格注銷的決定。而近期人社保公布了這一考察結(jié)果，兩家管理機(jī)構(gòu)資格的評審結(jié)果為“不予延續(xù)”。即廣發(fā)基金和上海國際信托有限公司受托管理機(jī)構(gòu)資格。

　　“人社部并沒有對‘不延續(xù)’作解釋。據(jù)我們了解，人社部對此有個專家評審，但具體依據(jù)的評審標(biāo)準(zhǔn)沒有公開?！弊蛉諒V發(fā)基金對此回應(yīng)稱，“從以往的案例來看，不延續(xù)的公司普遍年金管理規(guī)模都比較小，我司的年金業(yè)務(wù)開展比較晚，規(guī)模較小，管理經(jīng)驗也較少。”

　　廣發(fā)基金表示，年金的規(guī)模效應(yīng)非常明顯，小規(guī)模運(yùn)作會面臨成本比較高的問題。公司官網(wǎng)披露的數(shù)據(jù)也顯示，廣發(fā)基金在企業(yè)年金規(guī)模方面確實落后很多。截止到今年二季度末，公司管理組合個數(shù)為23個，企業(yè)年金資產(chǎn)凈值為28.83億元，僅高于銀華基金(博客,微博)的24.8億元。而同期華夏基金的企業(yè)年金業(yè)務(wù)規(guī)模則達(dá)到了440.31億元，繼續(xù)保持行業(yè)第一的位置；其次便是嘉實基金(博客,微博)336億元，博時基金309億元，工銀瑞信246億元，南方基金237億元，海富通235億元，易方達(dá)166億元。

　　“雖然2007年11月就獲得資格，但我們真正開展業(yè)務(wù)是在2008年10月份?！睆V發(fā)基金內(nèi)部人士稱。

　　業(yè)績不佳被疑是主因

　　企業(yè)年金管理業(yè)績不佳，也被認(rèn)為是廣發(fā)此次喪失資格的重要原因之一。不過由于此前沒有相關(guān)披露，各大基金公司企業(yè)年金投資業(yè)績一直頗為神秘。自今年開始，年金投資管理人實行自行披露。今年4月24日，12家基金公司紛紛曬出2012年度企業(yè)年金的成績單。

　　根據(jù)《廣發(fā)基金2012年度企業(yè)年金投資管理情況》，2012年全年投資收益為13741.96萬元，其中，管理的21個產(chǎn)品均為單一計劃，固定收益類產(chǎn)品6個，樣本組合期末資產(chǎn)金額為10407萬元，2012年加權(quán)平均收益率為5.27%，含權(quán)益類產(chǎn)品15個，樣本組合期末資產(chǎn)金額273647萬元，2012年加權(quán)平均收益率為4.62%。

　　而人社部副部長胡曉義此前透露，2012年企業(yè)年金加權(quán)平均收益率達(dá)5.68%。而在2012年企業(yè)年金基金投資中，固定收益類的加權(quán)平均收益率達(dá)5.17%，含權(quán)益類的投資加權(quán)平均收益率達(dá)5.77%。也就是說，廣發(fā)基金2012年企業(yè)年金含權(quán)益類投資落后平均業(yè)績1.15個百分點。

　　另有湯森路透提供的數(shù)據(jù)顯示，截至2012年末，在納入統(tǒng)計的744個中國市場企業(yè)年金計劃中，去年最高投資收益率為10.67%；收益率中間值為4.96%。

　　“自獲得資格以來，公司一直非常重視年金業(yè)務(wù)的發(fā)展，剛開始管理的時候，由于管理年金經(jīng)驗不足，但除了一年收益為負(fù)之外，其它年份均取得正收益，并幾個年份跑贏市場平均水平?！痹谡劦焦舅芾淼钠髽I(yè)年金業(yè)績時，廣發(fā)基金對此表示。

　　據(jù)其透露，為了進(jìn)一步提高年金管理水平，公司2012年底還著重進(jìn)行了人事分工、業(yè)務(wù)架構(gòu)、績效考核、人才引進(jìn)、系統(tǒng)開發(fā)等諸方面的調(diào)整和改進(jìn)措施。“今年以來，我司年金投資業(yè)績有了明顯的改善，絕大部分組合已經(jīng)扭轉(zhuǎn)了落后的局面，繼2010年跑贏市場平均水平后，2013年上半年大部分組合再次跑贏市場平均水平。”

　　數(shù)據(jù)顯示，今年上半年廣發(fā)基金所管理的21個投資組合中，7個固定收益類產(chǎn)品加權(quán)平均收益率為2.54%；14個含權(quán)益類產(chǎn)品，當(dāng)期加權(quán)平均收益為2.07%。

　　“不會放棄年金業(yè)務(wù)”

　　廣發(fā)基金也坦言，企業(yè)年金對基金公司來說比較重要，“我們一直很重視這塊，也想樹立起我們自身的年金品牌?！睂τ谑ベY格，廣發(fā)基金表示，“令人遺憾的是我們未能獲得年金資格延續(xù)，不過我們今后將密切關(guān)注這一業(yè)務(wù)并做好相關(guān)準(zhǔn)備?！?/P>

　　不過從公開資料顯示來看，企業(yè)年金在公司的管理規(guī)模中所占比例并不高。截止到今年9月30日，廣發(fā)基金共管理著39只證券投資基金、多個企業(yè)年金及特定客戶資產(chǎn)管理專戶，其中管理的公募基金資產(chǎn)總規(guī)模達(dá)1152.95億元，23個年金管理組合規(guī)模為28.83億元，規(guī)模較小，在全部企業(yè)年金管理機(jī)構(gòu)中也相對較少。今年上半年，廣發(fā)基金共實現(xiàn)凈利潤399652.07萬元。

　　據(jù)了解，廣發(fā)基金對企業(yè)年金較為重視，企業(yè)年金由公司副總裁朱平分管。在獲得年金資格之初，廣發(fā)基金為企業(yè)年金投入了不少資源，配備了專門的團(tuán)隊，也積極開拓市場，先后中標(biāo)數(shù)十家企業(yè)的年金投資管理人資格，規(guī)模也穩(wěn)步上升。

　　“我們目前正在著手準(zhǔn)備年金移交出去的事情。但根據(jù)人社部另外作的說明，不延續(xù)并不代表行政審批，以后還可以繼續(xù)申請。”廣發(fā)基金表示?！拔覀儾粫艞壞杲鹜顿Y的研究和實踐，會持續(xù)跟蹤年金市場的變化，并與監(jiān)管部門、各位委托人和同業(yè)機(jī)構(gòu)保持密切聯(lián)系，著力于培養(yǎng)公司絕對回報的投資管理能力?！?/P>

　　公開資料顯示，截至2013年二季度，企業(yè)年金積累基金達(dá)5366.65億元，建立計劃數(shù)為1265個，其中單一計劃1189個，集合計劃48個，其他計劃（包括過渡計劃和準(zhǔn)集合計劃）28個。

無憂保的快速發(fā)展，是中國3億無法正常繳納社保勞動力的迫切需求，也是政府的“互聯(lián)網(wǎng)+人社”的一次大膽嘗試。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515