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　　2013年1月1日起，我市養(yǎng)老保險單位繳費比例由現(xiàn)行的10%提高至13%，個人繳費比例不變仍為8%。深圳市人力資源和社會保障局官方微博昨天發(fā)布消息，《深圳經濟特區(qū)養(yǎng)老保險條例》修訂案已獲市人大三審審議通過，并將于2013年1月1日起執(zhí)行，市人大將于近期公告正式文稿。

　　遠低于全國平均水平

　　據了解，按照現(xiàn)行的辦法，我市基本養(yǎng)老保險的繳費比例為員工工資總額的18%，其中單位繳10%，員工繳8%。個人繳納部分進入個人賬戶，單位繳納部分進入共濟賬戶。目前我市養(yǎng)老保險單位的繳費比例為10%，遠低于廣東省18%和全國20%的平均水平。

　　《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法》2010年1月1日開始實施，規(guī)定流動就業(yè)人員可辦理養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)。國家轉移政策規(guī)定參保人跨省流動就業(yè)時，養(yǎng)老保險單位繳費部分按基數(shù)的12%轉移，另我市需按繳費0.9%的比例向廣東省上繳調劑金。單位繳費比例如低于13%，則轉移人員需由其他參保人繳費予以補貼，將產生不公平。

　　按照現(xiàn)行政策，比如某參保人2009年的繳費工資為2000元，按照我市目前的養(yǎng)老保險繳費比例18%計算，個人繳費8%為160元，計入個人賬戶；單位需繳費10%為200元，計入共濟金賬戶。假如現(xiàn)在該參保人要轉保到廣東省外，他除了能轉走個人賬戶的160元外，還可以把共濟基金按照年度實際繳費工資的12%隨同轉移，也就是還可以一起轉走240元的共濟金，而實際上深圳企業(yè)為其繳納的只有200元，社?；鹦枰官N40元，這40元本來是屬于深圳全體參保人的，卻轉移走了。

　　個人繳費比例不變

　　由于我市養(yǎng)老保險一直實行“大個賬，小共濟”的基金管理模式，進入養(yǎng)老保險共濟基金的比例一直低于10%，其中1998年1月至1998年12月記入共濟基金比例為3%，1999年1月至2001年1月記入共濟基金比例為6%，2001年2月至2006年6月記入共濟基金比例為2%，2006年7月至2009年12月記入共濟基金比例為10%。深圳是一個年輕人多的城市，目前養(yǎng)老壓力還比較小，而且深圳養(yǎng)老保險參保人數(shù)多，充分體現(xiàn)了“大樹法則”的效應，整個基金的抗風險能力比較強，因此盡管多年來一直是“小共濟”，但基金運作良好。轉保新政策實施后，深圳社保存在“收的少轉的多”的壓力。因此，我市對養(yǎng)老政策做出綜合評估，通過修改養(yǎng)老保險條例的方式，適當提高單位繳費比例。

　　此次調整后，我市基本養(yǎng)老保險的繳費比例為員工工資總額的21%，其中單位繳費比例提高至13%，員工繳費比例不變，仍為8%。

　　據統(tǒng)計，截至今年三季度，我市基本養(yǎng)老保險突破790萬人大關，達到790.33萬人，環(huán)比凈增加6.49萬人，增長0.8%；同比凈增加36.46萬人，增長4.8%。

　　新聞鏈接

　　就往年年底曾出現(xiàn)外來勞務工集中“轉?！爆F(xiàn)象，市社保局提醒

　　暫時離深別急著“轉?！?/P>

　　又是一年年底到。往年年底曾出現(xiàn)外來勞務工集中轉保現(xiàn)象。對此，市社保局提醒，針對就業(yè)流動性比較大的參保人，可以選擇暫時不辦理轉保手續(xù)。如果沒打算離開深圳去外地就業(yè)的，不用著急開具參保繳費憑證，避免造成不必要的麻煩。有一些勞務工在深圳開具了參保繳費憑證，過了幾個月又回深圳就業(yè)了，只好辦理恢復參保手續(xù)，每個月都有不少勞務工因為這種情況到市社保機構辦理恢復在深參保手續(xù)。

　　因為轉保手續(xù)目前只是對權益的一種確認，最終參保人到達退休年齡的時候選擇了退休地以后，這種養(yǎng)老權益才能夠兌現(xiàn)。所以參保人現(xiàn)在不辦理轉保手續(xù)，并不會對他以后的待遇造成影響。參保人退休的時候，第一，可選擇戶籍所在地為退休地，之前在各地所有參保的關系和金額都可以轉到戶籍所在地；第二，也可以選擇在參加養(yǎng)老保險關系時間長的地方，即滿10年以上參保地作為退休所在地。之前在各地所有參保的關系和金額都可以轉到退休所在地，按規(guī)定辦理待遇領取手續(xù)，享受養(yǎng)老保險待遇。

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