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　　養(yǎng)老負(fù)債難題愈發(fā)迫近，如何推動養(yǎng)老金保值增值，成為當(dāng)下亟待解決的問題。人力資源和社會保障部（簡稱人社部）新聞發(fā)言人李忠昨日表示，要制定養(yǎng)老保險基金市場化、多元化投資運營辦法。

　　社科院世界社保研究中心高慶波博士在接受證券時報記者采訪時稱，養(yǎng)老基金投資運營，無論最終的實現(xiàn)形式如何，都將對證券市場產(chǎn)生積極地、長遠(yuǎn)的影響，而不僅僅是體現(xiàn)在增加入市資金上。

　　當(dāng)前，養(yǎng)老保險（放心保）基金用途有三，即銀行存款、國債和委托社?；鹄硎聲顿Y。前兩部分是由地方機構(gòu)管理，后者由社?；鹄硎聲芾?，二者收益差距明顯—社?；鹄硎聲越⒁詠?，年均投資收益率達(dá)到8.4%。

　　高慶波認(rèn)為，目前，我國養(yǎng)老保險基金投資存在的主要問題有二：一是沒有市場化投資，投資收益過低，過去十年養(yǎng)老金的收益率和CPI相去不遠(yuǎn)，根本談不上增值。二是基金分散在各地，管理復(fù)雜。城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度并沒能實現(xiàn)全國統(tǒng)籌，其累計結(jié)余分布在不同的行政層級的管理機構(gòu)中。盡管基金累計結(jié)余數(shù)額很大，涉及主體眾多，實現(xiàn)投資運營的難度較大。

　　昨日的發(fā)布會上，李忠還提及了研究制定漸進(jìn)式的延遲退休年齡政策方面的問題。

　　對于延遲退休的原因，李忠稱，一是適應(yīng)人口預(yù)期壽命增長的需要，二是應(yīng)對人口老齡化的必然選擇，三是開發(fā)人力資源特別是老年人力資源的重要途徑。（曾福斌）

無憂保的快速發(fā)展，是中國3億無法正常繳納社保勞動力的迫切需求，也是政府的“互聯(lián)網(wǎng)+人社”的一次大膽嘗試。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515