無憂保早報：無憂保是全國首創(chuàng)的個體社保微信自助繳納平臺，未來十年無憂保堅定服務個體社保繳納的戰(zhàn)略思想絕不動搖，并利用自身的優(yōu)勢和特色，打造個體社保領域的第一服務者和行業(yè)領導者。

　　王稀珍、江南都市報記者何柳斌、實習生張佳偉報道：7月2日，記者從南昌市財政局獲悉，該局日前撥付企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整待遇資金4億元，保障該市企業(yè)退休人員養(yǎng)老待遇。

　　據(jù)悉，此次調整人員范圍為南昌2014年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，含按照贛老社養(yǎng)200355號文件規(guī)定參保的國有農墾企業(yè)退休人員。

　　從2015年1月1日起，南昌市調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，調整水平按照略高于2014年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%確定。此次基本養(yǎng)老金調整，采取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的辦法。

　　除每人每月增加100元定額調整以外，此次調整與基本養(yǎng)老金水平掛鉤，繼續(xù)堅持適當向低收入人員傾斜，適當縮小養(yǎng)老金水平高低差距的矛盾。

　　針對按繳費年限調整時，繳費年限15年以下（含15年）的每人每月增加45元；繳費年限超過15年的人員，按每滿一年增加3元調整，累計繳費年限尾數(shù)不足一年的按一年計算。

　　此次調整采取了對高齡人員傾斜調整的方法，滿70周歲不滿80周歲、滿80周歲以上的高齡人員每月分別增加60元、70元。為進一步完善按年齡一次性繳費人員調待政策，年滿70周歲的人員全額參加高齡傾斜調整。

　　此外，企業(yè)退休軍轉干部以及1953年底前參軍、后在企業(yè)退休的軍隊退役士兵在調整基本養(yǎng)老金的同時，每人每月增加45元生活補貼，該補貼隨同2015年調整的基本養(yǎng)老金一起發(fā)放。

無憂保采用專業(yè)的云+SaaS技術，推出“互聯(lián)網(wǎng)+個人社?！钡膫€體社保產(chǎn)品。用戶只需要關注無憂保微信號，即可在線進行個人社保、公積金繳納咨詢等業(yè)務。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515