無(wú)憂保早報(bào)：無(wú)憂保是全國(guó)首創(chuàng)的個(gè)體社保微信自助繳納平臺(tái)，未來(lái)十年無(wú)憂保堅(jiān)定服務(wù)個(gè)體社保繳納的戰(zhàn)略思想絕不動(dòng)搖，并利用自身的優(yōu)勢(shì)和特色，打造個(gè)體社保領(lǐng)域的第一服務(wù)者和行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。

　　黑龍江日?qǐng)?bào)7月29日訊 截至去年底，我省60周歲以上老年人口已達(dá)605.9萬(wàn)人，約占全省總?cè)丝诘?5.8%。如果按國(guó)際公認(rèn)的3位失能老人就需配備1名護(hù)理人員的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，我省需要的養(yǎng)老護(hù)理人員數(shù)量大約在20萬(wàn)人，然而目前一線護(hù)理人員數(shù)量缺口極大、素質(zhì)偏低、流動(dòng)性大等問(wèn)題已成為發(fā)展老年服務(wù)業(yè)的瓶頸。近日，記者了解到，在我省的一些家政公司，3000元月薪的養(yǎng)老陪護(hù)信息掛出去卻沒(méi)人愿意“接活”。

　　在省婦聯(lián)家政中心記者了解到，養(yǎng)老陪護(hù)員的培訓(xùn)是免費(fèi)的，學(xué)期結(jié)束，家政中心直接推薦給三甲醫(yī)院進(jìn)行陪護(hù)實(shí)踐，學(xué)員通過(guò)考試，還可獲得陪護(hù)人員的專(zhuān)業(yè)證書(shū)，便于上崗定薪。部分家庭由于老人突發(fā)疾患，生活不能自理，兒女有工作在身又不能時(shí)時(shí)照料，所以在家政中心只要是有陪護(hù)經(jīng)驗(yàn)的家政人員，雇主就想趕緊帶回家“頂上”。但很多家政人員覺(jué)得照顧老人又臟又累，就算雇主開(kāi)到了月薪三四千元的高價(jià)，也還是一拖再拖。家住哈爾濱市群力新區(qū)的趙啟，為給癱瘓?jiān)诖驳睦习檎乙粋€(gè)陪護(hù)，已經(jīng)跑了六家家政公司。一聽(tīng)說(shuō)老人全身癱瘓失語(yǔ)，大小便失禁，很多公司在登記的時(shí)候就拒絕了他。

　　據(jù)介紹，省婦聯(lián)家政中心正積極尋找養(yǎng)老陪護(hù)缺口大的解決辦法，通過(guò)定崗定薪、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、擴(kuò)大宣傳招生、提高薪金、互聯(lián)網(wǎng)報(bào)名等方式招募更多的家政陪護(hù)。“其實(shí)養(yǎng)老陪護(hù)是一個(gè)很大的市場(chǎng)，只是一些家政人員還沒(méi)意識(shí)到，現(xiàn)在我們這里專(zhuān)業(yè)的陪護(hù)，掌握扣背、吸痰、打流食、使用血壓儀等簡(jiǎn)單的護(hù)理技能，每個(gè)月平均能賺到4500元以上。我們希望大家都能認(rèn)識(shí)到養(yǎng)老陪護(hù)工作的經(jīng)濟(jì)前景，積極填補(bǔ)市場(chǎng)空缺。”省婦聯(lián)家政中心負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)。

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