“內(nèi)退”者應(yīng)否繳納養(yǎng)老保險費

　　問：我社一職工，戶口、身盼證所登記的出生年月日為1942年1月24日。

　　而第一份檔案所登記的卻是1943年7月1日，社會保險局以此為據(jù)，不批準退休。此人差一年半才能得到養(yǎng)老金，這段時間的生活收入由誰給，能不能按內(nèi)退辦理?

　　答：這位職工的出生年月如何斷定，按國家的有關(guān)政策，應(yīng)該先調(diào)查核實。實在調(diào)查不清楚時，以本人第一份檔案登記的日期為準。職工符合退休條件時，應(yīng)該由個人申請后由所在單位報勞動保障部門根據(jù)所附材料審批。批準后，才能按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。在沒有審核批準退休之前，職工仍應(yīng)視為在冊職工，按時支付工資。不符合退休條件，企業(yè)可以作內(nèi)退對待。“內(nèi)退”職工仍是在冊職工，應(yīng)按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費。

　　特殊工種退休后是否還應(yīng)繳納養(yǎng)老保險費

　　問：一男職工，今年55歲，從事特殊工種，符合退休條件，勞動部門已經(jīng)批準退休。

　　但有關(guān)部門要求這位職工的養(yǎng)老保險費還要繳至60歲。這合理嗎?

　　答：有關(guān)部門這樣要求，顯然不符合政策。可能是對有關(guān)政策的理解有偏差，也可能是真的不懂法。國發(fā)【1997】26號文，既然沒有提到從事特殊工種，男可以在滿55歲，女可以在年滿45歲時退休，應(yīng)認定國發(fā)【1978】l04號文對特殊工種退休年齡的規(guī)定仍然有效。l04號文第一條規(guī)定的四種退休條件，都是法定的正常退休條件。既然已經(jīng)按國家規(guī)定批準退休，就不應(yīng)再繳納養(yǎng)老保險費。有關(guān)部門要求繳費到60歲是對政策的不理解，應(yīng)糾正。

　　對執(zhí)行緩刑的職工企業(yè)有無繳費義務(wù)

　　問：一職工1996年被判刑緩期3年，1999年緩刑滿期到廠上班。

　　緩刑期間一直呆在家里。企業(yè)是1995年實行全員合同制的，但沒有與他簽訂勞動合同，也沒有建立養(yǎng)老保險個人賬戶。他的個人賬戶應(yīng)該從什么時候建立?1996年以后的養(yǎng)老保險費是否要補繳?

　　答：緩刑并沒有剝奪他的人身自由，他完全可以繼續(xù)在本單位工作。他倒放心大膽地在家里“穩(wěn)坐釣魚臺”長達3年，另有謀生辦法還是廠里照樣支付工資?他有勞動的可能，企業(yè)又沒有讓他在家休息，他不去企業(yè)上班可以按曠工處理。按《企業(yè)職工獎懲辦法》規(guī)定，連續(xù)曠工15天就應(yīng)除名，如果連續(xù)曠工長達三年，卻沒有被除名，這是為什么?現(xiàn)在又提出來他在家曠工期間可否建立養(yǎng)老保險個人賬戶、能不能補繳養(yǎng)老保險費的問題，

　　就更無法使人作正常理解了。難道其中還有不正常的情況?

　　我的答復(fù)是：既然l996年沒有給他建立養(yǎng)老保險個人賬戶，之后的3年屬于被追究刑事責任的期間，沒有向企業(yè)提供勞動，不應(yīng)享受工資和社會保險待遇。