南昌:用人單位每月最低應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)398.16元

　　在崗職工個(gè)人每月最低應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)159.26元

　　大江網(wǎng)訊記者尹坤報(bào)道：8月27日，大江網(wǎng)記者從江西省人社廳獲悉，隨著2011年度各設(shè)區(qū)市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資的公布，2012年度江西職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資確定。據(jù)悉，江西職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)使用的在崗職工月平均工資為2838元，其中南昌為3318元。按照繳費(fèi)基數(shù)，南昌用人單位每月最低應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)398.16元，在崗職工每月最低應(yīng)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)159.26元。

　　據(jù)悉，職工2012年度養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資將按照2011年度(2011年1月1日至12月31日)月平均工資收入總額核定。其中，工資總額包括：計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資及特殊情況下支付的工資。目前，江西省統(tǒng)計(jì)局已公布了2011年度各設(shè)區(qū)市城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資，其中全省為2838元，南昌為3318元。

　　大江網(wǎng)記者了解到，根據(jù)規(guī)定，職工個(gè)人月繳費(fèi)工資原則上為本人上年度月平均工資。但是，職工個(gè)人月平均工資若低于2011年度在崗職工平均工資60%的，按不低于在崗職工平均工資60%為養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資；高于上年度在崗職工平均工資300%的，按在崗職工平均工資300%為基數(shù)執(zhí)行。

　　以此次公布的南昌為例，全市在崗職工月平均工資為3318元，職工個(gè)人月平均工資若低于1900.8(3318*60%)元，最低繳費(fèi)工資為1990.8元。根據(jù)該繳費(fèi)基數(shù)，用人單位承擔(dān)20%，即每月最低應(yīng)繳納398.16元；個(gè)人承擔(dān)8%，即每月最低應(yīng)繳納159.26元。