南昌社保人員詳解：退休時(shí)，你能領(lǐng)多少養(yǎng)老金？

　　最近，關(guān)于“延遲退休”引起各方高度關(guān)注，成為廣大居民十分關(guān)心的話題。是否延遲退休尚無定論，但在網(wǎng)上有不少關(guān)于養(yǎng)老金的計(jì)算。那網(wǎng)上流傳的計(jì)算方法是否科學(xué)？在南昌工作，退休時(shí)能領(lǐng)取多少養(yǎng)老金？這是不少參保人員普遍關(guān)注的問題。即便是現(xiàn)在正在領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金的參保人員，大多數(shù)人也不知道領(lǐng)取的那份養(yǎng)老保險(xiǎn)金是如何計(jì)算得來。對(duì)此，記者近日采訪了南昌市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理處。

　　網(wǎng)上養(yǎng)老金計(jì)算公式瘋傳

　　記者注意到，關(guān)于能領(lǐng)取多少養(yǎng)老金的計(jì)算，最近網(wǎng)上有些公式：

　　養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

　　其中：基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）÷2×繳費(fèi)年限×1%

　　月基本養(yǎng)老金＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＋過渡性養(yǎng)老金

　　過渡性養(yǎng)老金＝退休時(shí)上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)×1997年12月31日以前的繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1.4%

　　南昌社保處有關(guān)人士稱，這些計(jì)算公式基本上與國家2005年發(fā)布的關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)的38號(hào)文件吻合。而在江西，結(jié)合國家的38號(hào)文件，在2006年8月，江西省下發(fā)《關(guān)于改革城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法的通知》，規(guī)定了基本養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金等新的計(jì)發(fā)辦法，以及新老基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法銜接方式。