機(jī)關(guān)事業(yè)單位“臨時工”參加養(yǎng)老保險政策問答

　　——市機(jī)關(guān)事業(yè)社會保險局負(fù)責(zé)同志答記者

　　隨著機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員的增加，這些人員社會保障問題日益成為社會關(guān)注的焦點(diǎn)。就機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員關(guān)心的問題，記者日前采訪了市機(jī)關(guān)事業(yè)社會保險局負(fù)責(zé)同志。

　　“臨時工”養(yǎng)老保險有明文規(guī)定

　　問：機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員參加養(yǎng)老保險是否有明確的文件規(guī)定？

　　答：有。河北省勞動和社會保障廳、河北省人事廳、河北省財(cái)政廳等三部門，于2003年4月聯(lián)合印發(fā)了《河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員基本養(yǎng)老保險暫行辦法》（以下簡稱《暫行辦法》）。我市勞動和社會保障局、人事局、財(cái)政局等三部門，也于2003年10月進(jìn)行了轉(zhuǎn)發(fā)?！稌盒修k法》對聘用人員參加社會養(yǎng)老保險的有關(guān)問題作出了明確規(guī)定。

　　問：機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員具體指哪類人員？

　　答：按河北省勞動和社會保障廳文件規(guī)定，聘用人員是“指機(jī)關(guān)事業(yè)單位中除國家公務(wù)員、勞動合同制職工以外，并簽訂臨時聘用合同或形成事實(shí)勞動關(guān)系的人員”。用通俗的話說，聘用人員就是指正在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的臨時工，包括計(jì)劃內(nèi)臨時工和計(jì)劃外臨時工，既包括簽訂了聘用合同的臨時性用工，也包括沒有簽訂聘用合同但已形成事實(shí)勞動關(guān)系的臨時性用工。

　　參保時間及年齡限制

　　問：機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員參加養(yǎng)老保險有什么具體時間要求？

　　答：《暫行辦法》第二十四條規(guī)定，本辦法自2003年6月1日生效。根據(jù)這一規(guī)定，機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)從2003年6月1日起正式為聘用人員辦理參加養(yǎng)老保險手續(xù)，延期辦理的應(yīng)從2003年6月1日起補(bǔ)繳養(yǎng)老保險費(fèi)。

　　問：機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員參加養(yǎng)老保險是否有年齡限制？

　　答：按照有關(guān)規(guī)定，凡機(jī)關(guān)事業(yè)單位中男不滿60周歲、女不滿55周歲的現(xiàn)在崗工作的聘用人員都可以參加養(yǎng)老保險。

　　如何辦理參保手續(xù)

　　問：機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員到哪里辦理參加養(yǎng)老保險手續(xù)？

　　答：我市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位的聘用人員應(yīng)到市機(jī)關(guān)事業(yè)社會保險局辦理參加養(yǎng)老保險手續(xù)；我市所轄縣（市）區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員到所在縣（市）區(qū)養(yǎng)老保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理。聘用人員辦理參加養(yǎng)老保險手續(xù)時由用人單位統(tǒng)一辦理。

　　問：機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員辦理參加養(yǎng)老保險手續(xù)需提供哪些資料？

　　答：機(jī)關(guān)事業(yè)單位為聘用人員辦理參加養(yǎng)老保險手續(xù)時，需向養(yǎng)老保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供被聘人員的身份證原件和復(fù)印件、由被聘用人簽字的工資發(fā)放清單，有聘用合同書的還應(yīng)攜帶合同書。

　　養(yǎng)老保險費(fèi)如何繳納和管理

　　問：機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是什么？

　　答：聘用人員繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的基數(shù)：為本人上年度月平均實(shí)發(fā)工資。月平均實(shí)發(fā)工資低于上年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ律鐣骄べY60％的，按月社會平均工資的60％繳納（如：某聘用人員上年度月平均工資為400元，我省上年度月社會平均工資的60％為：1077×60％＝646.2元，那么該聘用人員的繳費(fèi)基數(shù)為646.2元）；月平均實(shí)發(fā)工資高于上年度當(dāng)?shù)芈毠ぴ律鐣骄べY300％的，按月社會平均工資的300％繳納。