透視國(guó)企改革，最難的問(wèn)題是職工安置，因?yàn)樗P(guān)系到職工的切身利益；盤點(diǎn)國(guó)企改革，最可喜的成果是職工安置基本完成，因?yàn)樗咽菄?guó)企改革攻堅(jiān)戰(zhàn)取得決定性勝利的重要標(biāo)志。

　　連日來(lái)，記者采訪我省七大系統(tǒng)國(guó)企改革，最強(qiáng)烈的感受就是各地各部門堅(jiān)持善待職工、厚待職工，給職工帶來(lái)了實(shí)惠，用“有限財(cái)力”撐起“無(wú)限民生”。近兩年來(lái)，省市縣三級(jí)共籌集資金60多億元，用于支付職工“一補(bǔ)兩險(xiǎn)”和償清職工舊欠。據(jù)統(tǒng)計(jì)，七個(gè)系統(tǒng)國(guó)企改革后，全省近8萬(wàn)名職工實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。

　　60多億元“真金白銀”妥善安置職工

　　國(guó)企改革，改到深處是產(chǎn)權(quán)，改到難處是身份。“人往哪里去”，是國(guó)企改革中最難的問(wèn)題，也是職工最為關(guān)心的問(wèn)題。只有妥善安置職工，才能贏得了廣大職工群眾的真心擁護(hù)和支持。

　　“可給可不給的要給，可多給可少給的多給，可早給可晚給的早給。”記者了解到，近兩年來(lái)，省市縣三級(jí)共籌集資金60多億元，用于支付職工“一補(bǔ)兩險(xiǎn)”和償清職工舊欠。其中，當(dāng)期發(fā)放職工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金35.4億元，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)21.2億元、醫(yī)療保險(xiǎn)7.8億元、失業(yè)保險(xiǎn)1.5億元。同時(shí)，對(duì)困難職工實(shí)行特殊的優(yōu)惠政策，如安排經(jīng)濟(jì)適用房或廉租房，解決低?；蚪o予特殊救助等。全省共拿出7.6億元，對(duì)歷年來(lái)拖欠的職工工資、醫(yī)藥費(fèi)、撫恤費(fèi)、喪葬費(fèi)等進(jìn)行了清償；同時(shí)一次性支付8.9億元解決“4050”人員的生活費(fèi)。

　　針對(duì)國(guó)有農(nóng)墾企業(yè)職工“應(yīng)保未保”問(wèn)題，省委、省政府出臺(tái)了專項(xiàng)政策，省財(cái)政調(diào)劑社保資金7.52億元，對(duì)省屬下放農(nóng)墾企業(yè)和市屬農(nóng)墾企業(yè)補(bǔ)繳單位統(tǒng)籌社保金分別補(bǔ)助90%和70%，使全省近6萬(wàn)名“應(yīng)保未保”農(nóng)墾職工長(zhǎng)期得不到落實(shí)的問(wèn)題得到了切實(shí)解決。目前，全省153家農(nóng)墾企業(yè)完成改制任務(wù)，18.6萬(wàn)名職工完成身份置換，分別占總數(shù)的98%和94.4%。

　　在景德鎮(zhèn)市，不僅全部?jī)斍辶藲v年來(lái)拖欠的職工工資、醫(yī)藥費(fèi)等舊欠，而且為職工預(yù)繳了改制后10年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和5年的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。