企業(yè)養(yǎng)老保險繳費基數(shù)確定

　　職工繳費工資高于所在省上年度社會平均工資300%的，以所在上年度社會平均工資的300%為繳費基數(shù)；職工繳費工資低于所在省上年度社會平均工資60%的，以所在省上年度社會平均工資的60%為繳費基數(shù)。

　　個人身份參加養(yǎng)老保險的以當?shù)厣夏甓仍趰徛毠ど鐣骄べY的一定比例作為個人繳費基數(shù)，可選擇的檔級為60%、80%、100%，基于目前社平工資逐年提高，考慮到個人承受能力，部分省市增加40%的檔級。

　　養(yǎng)老保險申請條件

　　職工按月領取基本養(yǎng)老金必須具備三個條件：

　　1.達到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù)；

　　2.所在單位和個人依法參加養(yǎng)老保險并履行了養(yǎng)老保險繳費義務；

　　3.個人繳費至少滿15年(過渡期內(nèi)繳費年限包括視同繳費年限)。

       目前，我國的企業(yè)職工法定退休年齡為：男職工60歲;從事管理和科研工作的女職工55歲;從事生產(chǎn)和工勤輔助工作的女職工50歲，自由職業(yè)者、個體工商戶女年滿55周歲。（文章來源：百度百科）