河北調(diào)整靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)

　　9月18日,記者從省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉,10月1日起我省下調(diào)城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),最低繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由上年度在崗職工平均工資的60%下調(diào)至40%。按照最低繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi),參保人每人每月可少繳107.69元。

　　近日,省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)通知,調(diào)整我省個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)。從2011年10月1日起,參加我省城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,可根據(jù)自己的收入狀況,選擇按全省上年度職工月平均工資的40%至300%為基數(shù),按20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。參保人本人可選擇按月繳費(fèi)、按季度繳費(fèi),也可選擇按半年、年度繳費(fèi)。

　　據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整后,仍實(shí)行低繳費(fèi)低待遇、高繳費(fèi)高待遇的原則。即參保人員達(dá)到國(guó)家規(guī)定的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡,以本人實(shí)際繳費(fèi)基數(shù)為參數(shù)計(jì)算基本養(yǎng)老金。

　　省人力資源和社會(huì)保障廳、省統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的《2010年河北省人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》顯示,2010年全省(在崗)職工年平均工資為32306元,月平均工資為2692.17元。以2011年繳費(fèi)為例,如按全省職工平均工資100%為基數(shù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),月繳費(fèi)額為538.43元,如按60%為基數(shù)繳費(fèi),月繳費(fèi)額為323.06元,如按40%(月1076.87元)為基數(shù)繳費(fèi),月繳費(fèi)額為215.37元。相比按60%的繳費(fèi)基數(shù),按40%繳費(fèi)參保人每月可少繳107.69元,每年合計(jì)少繳1292.28元。參保人根據(jù)自己的收入狀況,可選擇不低于全省職工平均工資40%的任一數(shù)額為基數(shù)繳費(fèi),但繳費(fèi)基數(shù)最高不超過(guò)全省職工平均工資的3倍(2011年月最高繳費(fèi)基數(shù)為8076.51元)。