“全縣企業(yè)退休職工養(yǎng)老金調(diào)整工作現(xiàn)在基本結(jié)束，4月底將發(fā)放到位。”4月23日，在臨邑縣社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)大廳里，工作人員向筆者介紹說(shuō)。

　　據(jù)了解，這是該縣連續(xù)第9年提高企業(yè)退休職工養(yǎng)老金，本次調(diào)整范圍是2012年12月31日前辦理退休退職手續(xù)并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)退休退職人員。新標(biāo)準(zhǔn)從今年1月1日起執(zhí)行，全縣有符合養(yǎng)老金上調(diào)條件的退休人員5690人，人均月增194元，人均養(yǎng)老金水平達(dá)到1562元，其中：14名建國(guó)前老工人增加數(shù)額較大，人均月增700元；70名五七工和家屬工增加數(shù)額較少，人均月增64元；按照享受適度傾斜的原則，14名高級(jí)職稱退休科技人員人均月增490元，194名高齡人員人均月增260元，增加幅度高于平均數(shù)。

　　據(jù)悉，該縣1-4月份將補(bǔ)發(fā)新增養(yǎng)老金430萬(wàn)元，隨4月份養(yǎng)老金一并發(fā)放。