據(jù)悉，提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老待遇水平是保障改善民生10項措施的第一條，濟南市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，人社部門抓緊做好數(shù)據(jù)測算等相關(guān)工作，按照平均增長10%的標(biāo)準(zhǔn)提高養(yǎng)老待遇，并確保按時足額發(fā)放到位。

　　今年濟南還將開展城鎮(zhèn)居民醫(yī)保大病補充保險。濟南市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，今年人社部門在深入調(diào)研、充分論證的基礎(chǔ)上，制定實施方案，報請市政府適時啟動城鎮(zhèn)居民醫(yī)保大病補充保險。在醫(yī)保方面，濟南市還將加強與上級有關(guān)部門的溝通聯(lián)系，精心選擇有條件的醫(yī)院，納入全省異地就醫(yī)即時結(jié)算平臺。實行城鎮(zhèn)居民醫(yī)保門診統(tǒng)籌，參保居民發(fā)生的居民醫(yī)療保險基金支付范圍內(nèi)的門診醫(yī)療費用，每次費用超出50元以上的部分，由門診統(tǒng)籌基金按50%的比例支付，每年累計最多支付300元；大學(xué)生按照60%比例支付，每年累計最多支付300元。

　　同時，今年濟南人社部門將提高城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險財政補助標(biāo)準(zhǔn)，積極協(xié)調(diào)財政部門，落實相關(guān)資金，將城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險財政補貼標(biāo)準(zhǔn)提高到年人均280元。提高工傷待遇水平，積極與有關(guān)部門溝通，適時提高工傷職工傷殘津貼、護(hù)理費和供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)。

　　濟南市人社部門還將適時提高公益性崗位補貼和靈活就業(yè)人員社保補貼標(biāo)準(zhǔn)，對2013年度濟南市生源特困家庭省外院校應(yīng)屆高校畢業(yè)生發(fā)放一次性求職補貼。為21000名農(nóng)村學(xué)生和城市中家庭經(jīng)濟困難學(xué)生及涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生免除學(xué)費，并為其中2100名學(xué)生發(fā)放國家助學(xué)金；招收700名技能扶貧學(xué)生免費就讀技工院校。

　　此外，濟南市人社部門還將積極促進(jìn)農(nóng)業(yè)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，加強農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)，提高農(nóng)民工勞動合同簽訂率和社會保險參保率，建立和完善保證農(nóng)民工工資支付的制度，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人社服務(wù)中心加掛農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)中心牌子，提供職業(yè)介紹、小額擔(dān)保貸款、勞動關(guān)系調(diào)解等一站式服務(wù)。