養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限

　　又稱投保年限，是指用人單位與職工參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的期間。分為兩種，一是實(shí)際繳費(fèi)年限，二是視同繳費(fèi)年限。實(shí)際繳費(fèi)年限是指職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)后，按照規(guī)定按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限。理解實(shí)際繳費(fèi)年限應(yīng)注意以下兩點(diǎn)：一是實(shí)際繳費(fèi)年限是職工個(gè)人的繳費(fèi)年限，不應(yīng)與職工所在企業(yè)的繳費(fèi)情況相聯(lián)系。實(shí)際工作中一些地方把實(shí)際繳費(fèi)年限與企業(yè)的繳費(fèi)情況掛鉤，規(guī)定若企業(yè)不按時(shí)足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，則不計(jì)算該企業(yè)職工的實(shí)際繳費(fèi)年限。這種做法侵害了職工個(gè)人的切身利益。二是職工個(gè)人必須足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，若非足額繳費(fèi)，則欠繳年限暫時(shí)不能計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限，待職工補(bǔ)齊欠繳本金和利息后方能計(jì)算。

　　視同繳費(fèi)年限是指職工實(shí)際繳費(fèi)年限之前的按國家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡。視同繳費(fèi)年限必須是國家承認(rèn)的連續(xù)工齡，因而并非基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參加者參加統(tǒng)籌之前的年限，也不是人人都有視同繳費(fèi)年限。這是我國從企業(yè)勞動(dòng)保險(xiǎn)制度向社會(huì)保險(xiǎn)制度過渡時(shí)期，所采用的一項(xiàng)計(jì)算參加保險(xiǎn)職工繳費(fèi)年限的必要措施。

　　1993年上海市實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革，開始建立養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)制度。1992年底以前參加工作的人員，自1993年1月1日起建立養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶，1993年以后參加工作的人員，自參加工作的當(dāng)月或者次月起建立養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。

　　上海養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限應(yīng)該是92年以前的連續(xù)工齡+92年以后繳納的社保年限或者是92年以后連續(xù)繳費(fèi)滿15年的即可享受社保養(yǎng)老。具體的請(qǐng)咨詢社保中心。