據(jù)了解,本市1994年建立企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整制度,此次調(diào)整是第21次連續(xù)調(diào)整退休人員的養(yǎng)老金,待遇水平逐年提高,位居全國(guó)前列。此次調(diào)整,繼續(xù)加大了對(duì)本市低于養(yǎng)老金平均水平的退休人員的調(diào)整力度,在按繳費(fèi)年限普調(diào)的基礎(chǔ)上,先向低于養(yǎng)老金平均水平的人員進(jìn)行政策傾斜,再按絕對(duì)額普調(diào),最大限度提高他們的養(yǎng)老金水平,使其達(dá)到或超過平均水平的步伐變得更加“快捷”。此外,高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員、軍轉(zhuǎn)干部、65歲及其以上退休人員、建國(guó)前參加革命工作的老工人等也將享有“特惠”。
據(jù)悉,此次養(yǎng)老金調(diào)整人均水平為歷年最高,將惠及本市200余萬退休人員,投入資金約63億元。
標(biāo)簽: 企業(yè)養(yǎng)老金養(yǎng)老養(yǎng)老金